天津招聘

职位描述：
协助领导建立和完善公司的员工关系管理体系
2、负责员工的人事档案管理，组织审核档案鉴定、清理与销毁工作
3、负责办理员工入、转、调、离手续
4、引导员工遵守公司的各项规章制度、劳动纪律，提高员工的组织纪律性
5、及时完成上级领导交办的其他事项 举报 分享

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