天津招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责汽车服务连锁店经营体系构建，门店6S的建设与保障；实施市场战略、销售战略、市场开拓、品牌建设等工作；
2、负责新店开店计划，管辖区域内的全部门店运营工作的总体协调与指导；
3、培训、管理、指导区长、店长的终端销售扶持工作；
4、完成公司要求的月度、季度、年度销售目标；做好销售成本和费用的控制；
5、各区域子基地建设、门店协同；线上线下工作的合理配合指导，和衔接调整。；
6、需培养出优秀的店营总监及店营区长；
7、领导安排的其它临时性工作。

岗位要求：
1. 有管理10家以上大型连锁门店运营工作经验3年以上；或做过中高端4S店总经理、服务总监；
2. 主导过门店体系搭建，在行业里具有一定影响力，大专以上学历；
3. 数据敏锐度高，统筹能力强，善于跨部门协调与合作；
4. 执行力强，责任心强，乐于不断追求更好解决方法，有创业心态；
5. 有全局观，对整体效率，整体提升提出优化建议并能落地 举报 分享

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薪酬福利：
1.一群有梦想的合作伙伴，如同家人般互助互爱；
2.Open的工作氛围，自我驱动的工作模式；
3.丰厚的股票期权；
4.各种培训机会及交流分享；
5.行业内有竞争力的薪酬；
6.项目奖金及特别红包；
7.年终最高5个月奖金；
8.年度体检、月度outing、年度旅游、各类补贴；