天津招聘

职位描述：
1、负责当地机构所辖范围内的调查网络的建设及管理维护工作。调查网络包括当地医疗机构、医疗管理机构、公安检察机关、辖内法院、社保局等。
    2、依据公司相关医院管理规定对定点合作医院日常情况进行监督管理，维护公司及客户的利益。
    3、根据提调人员的要求，及时、准确、客观、公正地完成理赔案件的调查工作，完成书面报告，必要时以笔录、照相等方式记录。
    4、根据公司其他分支机构的需求完成异地代查勘工作。
5、领导交办的其他事项。
1、热爱工作，有较强的执行力和行动力，能够完成突发事件的调查工作。
    2、具有较强的组织、沟通、协调能力。
    3、品行端正、吃苦耐劳、勤奋好学，工作要求踏实认真，有一定的应变能力和适应能力
    4、具备短期公出条件。
5、具备一定的驾驶经验，能够独立驾驶车辆完成市区及郊区县的调查工作。
6、具备本科及以上学历。具有医学、法律、保险专业者优先；具有同业理赔查勘经验者优先。
7、年龄要求35周岁以下。 举报 分享

 公司专业提供人事代理、劳务派遣、招聘培训、管理咨询、国际交流等业务。公司秉承劳动部门人力资源服务开发优势，发扬天津市外经集团长期从事国际劳务合作及外企服务的传统优势，以“诚信为本，服务至上”为经营理念；优化社会人力资源配置，促进企业发展为宗旨。历经十余年创新发展，积极开拓，深得社会各界的支持与信任，成为天津人力资源行业中的佼佼者。
 经过长期探索与市场反馈发现，当今企业管理者由于需要将精力集中投放于专业的生产与经营，而人力资源方面工作却常怀隐患,主要表现为“合法用退工，人力调配，人才开发”等方面。“让专业的人去做专业的事”乃社会化生产大势所趋。企业对人力资源工作的需求已经由原始简单的 供给逐渐向个性化的服务过渡，甚至是解决困难问题的方案与技术支持。避免企业内部重复劳动，节约资源，将直接改变企业的经营管理效率，从而提高利润水平，加速企业发展。