大客户销售（企业客户）
北京瑞达恒建筑咨询有限公司
- 公司规模：500-1000人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：计算机软件
职位信息
- 发布日期：2016-09-27
- 工作地点：北京-宣武区
- 招聘人数：若干人
- 工作经验：1年经验
- 学历要求：大专
- 语言要求：英语 一般
- 职位月薪：8000-9999/月
- 职位类别：销售代表 电话销售
职位描述
职位描述：
瑞达恒建筑（RCC Group）是工程行业知名的咨询及媒体信息平台，我们的投资方为在媒体出版业有丰富经验的香港和新加坡投资者；
我们诚邀有志向、有梦想、肯奋斗、肯担当的有志人士加入我们！
只要你有渴望实现自我的雄心壮志，我们就会让你出彩！ 有800多名共同成功的伙伴,有11个城市为你提供机会，业务管理岗内部晋升，能力说话，公平公正，给你一个充分展现自我的平台。
工作职责 ：
1、通过电话、面谈、email、邮寄资料等方式对现有老客户进行深度挖掘；
2、挖掘客户的特定需求，并根据这些需求提供专业、个性的定制化产品的推荐服务；
3、帮助客户制定购买方案，最终促成购买意向以完成销售业绩；
4、协调公司内部资源，提高客户满意度。
职位要求：
1、国家统招大专及以上学历，专业不限，普通话标准流利；
2、具备良好的沟通技巧及优秀的谈判技巧，有电话销售经验尤佳；
3、良好的团队合作意识，思维活跃、有悟性、善于学习；
4、能够适应快节奏、高效率的工作环境；
5、喜欢销售工作，能够承受销售压力，愿意挑战高薪。
RCC崇尚简单而平等的人际关系和高效率的运营，向每个员工提供良好的办公环境、合理的底薪、完善的福利待遇以及优厚的提成奖金。
瑞达恒建筑咨询有限公司，是建筑行业的一家互联网信息平台，目前在全国有13家分公司及办事处，2015年公司的年营业额是同行业第二名的十倍之多，所以我们在同行业当中是处在瑶瑶领先，行业龙头的位置。
RCC在全国各地的资深信息团队每天致电和造访数以百计的政府部门、开发商、设计师和施工单位，收集一手的工程信息。RCC覆盖了中国所有省份的包括住宅、酒店、工业、办公楼和基础建设在内的各种类别的建筑工程项目，为两万多家建材及设备企业提供准确及时的工程信息服务，包括可耐福、高仪、汉斯格雅、科勒、阿克苏诺贝尔、西门子、霍尼韦尔、博世、ABB、飞利浦照明、迅达电梯、阿姆斯壮、博思格、欧文斯科宁和格兰富等众多大型跨国企业均选择了RCC的工程信息服务。
福利待遇：餐饮补助、服装补、五险一金、年终奖、全勤奖、健康体检、带薪年假、带薪病假、员工活动经费、半年一次国内旅游、优秀员工海外游、员工生日会、补充医疗保险、忠诚员工奖、过年过节礼品、日常工作中提供咖啡、红茶、绿茶免费供应等相关福利
工作时间：周一至周五 上午9：00—下午6：00（按照国家规定节假日休息）
联系人：人力资源部-尚晶
联系电话：010-56064888-8767/17888845992
公司网址：http://www.rccchina.com/cn/aboutus/rcc_life/
RCC life： http://www.rccchina.com/cn/aboutus/rcc_life/rcc-life-show
公司名称：北京瑞达恒建筑咨询有限公司
公司地址：宣武区宣武门外大街10号庄胜广场中央办公楼南翼九层
公司网站：http://www.rccgroup.cn
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瑞达恒建筑（RCC Group）是工程行业知名的咨询及媒体信息平台，我们的投资方为在媒体出版业有丰富经验的香港和新加坡投资者；
我们诚邀有志向、有梦想、肯奋斗、肯担当的有志人士加入我们！
只要你有渴望实现自我的雄心壮志，我们就会让你出彩！ 有800多名共同成功的伙伴,有11个城市为你提供机会，业务管理岗内部晋升，能力说话，公平公正，给你一个充分展现自我的平台。
工作职责 ：
1、通过电话、面谈、email、邮寄资料等方式对现有老客户进行深度挖掘；
2、挖掘客户的特定需求，并根据这些需求提供专业、个性的定制化产品的推荐服务；
3、帮助客户制定购买方案，最终促成购买意向以完成销售业绩；
4、协调公司内部资源，提高客户满意度。
职位要求：
1、国家统招大专及以上学历，专业不限，普通话标准流利；
2、具备良好的沟通技巧及优秀的谈判技巧，有电话销售经验尤佳；
3、良好的团队合作意识，思维活跃、有悟性、善于学习；
4、能够适应快节奏、高效率的工作环境；
5、喜欢销售工作，能够承受销售压力，愿意挑战高薪。
RCC崇尚简单而平等的人际关系和高效率的运营，向每个员工提供良好的办公环境、合理的底薪、完善的福利待遇以及优厚的提成奖金。
瑞达恒建筑咨询有限公司，是建筑行业的一家互联网信息平台，目前在全国有13家分公司及办事处，2015年公司的年营业额是同行业第二名的十倍之多，所以我们在同行业当中是处在瑶瑶领先，行业龙头的位置。
RCC在全国各地的资深信息团队每天致电和造访数以百计的政府部门、开发商、设计师和施工单位，收集一手的工程信息。RCC覆盖了中国所有省份的包括住宅、酒店、工业、办公楼和基础建设在内的各种类别的建筑工程项目，为两万多家建材及设备企业提供准确及时的工程信息服务，包括可耐福、高仪、汉斯格雅、科勒、阿克苏诺贝尔、西门子、霍尼韦尔、博世、ABB、飞利浦照明、迅达电梯、阿姆斯壮、博思格、欧文斯科宁和格兰富等众多大型跨国企业均选择了RCC的工程信息服务。
福利待遇：餐饮补助、服装补、五险一金、年终奖、全勤奖、健康体检、带薪年假、带薪病假、员工活动经费、半年一次国内旅游、优秀员工海外游、员工生日会、补充医疗保险、忠诚员工奖、过年过节礼品、日常工作中提供咖啡、红茶、绿茶免费供应等相关福利
工作时间：周一至周五 上午9：00—下午6：00（按照国家规定节假日休息）
联系人：人力资源部-尚晶
联系电话：010-56064888-8767/17888845992
公司网址：http://www.rccchina.com/cn/aboutus/rcc_life/
RCC life： http://www.rccchina.com/cn/aboutus/rcc_life/rcc-life-show
公司名称：北京瑞达恒建筑咨询有限公司
公司地址：宣武区宣武门外大街10号庄胜广场中央办公楼南翼九层
公司网站：http://www.rccgroup.cn
职能类别： 销售代表 电话销售
关键字： 电话销售 大客户销售 带薪年假 五险一金 年终双薪 全勤奖 专业培训
公司介绍
RCC瑞达恒（RCC Group）成立于2007年，是建筑行业知名的信息咨询及互联网在线服务平台。我们在北京、上海、广州、天津、重庆、武汉、杭州、南京、西安和成都等12个重点城市设有公司和办事处，旗下产品包括瑞达恒工程信息网、慧讯网、建筑畅言网、CRM系统、SRM系统等，为包括西门子、通用电气、格力空调、科勒卫浴、恒大地产、万科地产、万达广场、富力地产、中建三局等两万多家客户提供信息和咨询服务。经过15年的发展和积累，公司已成为了行业的龙头企业。
十五年来，RCC专注致力于一件事：让建筑行业变得高效和阳光！
火雷神山医院的速度，是中国建筑的神话；而神话背后的关键之一，是建筑资讯畅通带来的高效和便捷。RCC的产品致力于打通上游开发商至下游建材供应商的链接，让涉及亿万资金与千万种产品的建设项目变得高效和透明。简单来说，就是推进建筑行业信息化的进程，让供应商赚钱，让采购方省钱！
有人说：我们是行业里的苹果，专注产品，工匠精神，锤炼打磨每条信息；
有人说：我们是行业中的阿里，服务用户，创造商机，为千万企业创价值；
有人说：我们是行业里的华为，精益求精，自我颠覆，持续创新永不止步；
有人说：我们是行业中的谷歌，关注成长，开放心态，激发员工无限潜质；
【RCC价值观】
客户至上、团队协作、乐于挑战、诚信、简单、担当
财力殷实的公司，可以给你一份好的薪酬；
制度规范的企业，可以赋予你相伴一生的职业感；
而注重企业文化的平台，成就的是你行事的风格和处事的态度；
【RCC晋升渠道】
专业路线：成长为资深的专业人士，从初级到高级，最终成为行业专家；
管理路线：基层员工-新员工导师-储备干部-团队主管-部门经理-部门总监
在RCC的成长史中，最快的记录是9个月晋升主管，带领5~6人，就像火影小团队，共同作战。
【RCC培训】
1、你一进RCC，你就被培训部“盯上”了，他们会打造重新“做”人的培训计划；
2、公司培训部提供系统化的入职培训（2-3周，免费且带薪）；
3、团队为你配备一名专属师傅，实行师徒制传带教模式；
4、主管的薪酬仅与团队业绩挂钩，不与民争利，全力扶持员工业绩提升；
5、公司精心研发E-learning系统，体系化，科学化学习，记录你成长的点点滴滴；
十五年来，RCC专注致力于一件事：让建筑行业变得高效和阳光！
火雷神山医院的速度，是中国建筑的神话；而神话背后的关键之一，是建筑资讯畅通带来的高效和便捷。RCC的产品致力于打通上游开发商至下游建材供应商的链接，让涉及亿万资金与千万种产品的建设项目变得高效和透明。简单来说，就是推进建筑行业信息化的进程，让供应商赚钱，让采购方省钱！
有人说：我们是行业里的苹果，专注产品，工匠精神，锤炼打磨每条信息；
有人说：我们是行业中的阿里，服务用户，创造商机，为千万企业创价值；
有人说：我们是行业里的华为，精益求精，自我颠覆，持续创新永不止步；
有人说：我们是行业中的谷歌，关注成长，开放心态，激发员工无限潜质；
【RCC价值观】
客户至上、团队协作、乐于挑战、诚信、简单、担当
财力殷实的公司，可以给你一份好的薪酬；
制度规范的企业，可以赋予你相伴一生的职业感；
而注重企业文化的平台，成就的是你行事的风格和处事的态度；
【RCC晋升渠道】
专业路线：成长为资深的专业人士，从初级到高级，最终成为行业专家；
管理路线：基层员工-新员工导师-储备干部-团队主管-部门经理-部门总监
在RCC的成长史中，最快的记录是9个月晋升主管，带领5~6人，就像火影小团队，共同作战。
【RCC培训】
1、你一进RCC，你就被培训部“盯上”了，他们会打造重新“做”人的培训计划；
2、公司培训部提供系统化的入职培训（2-3周，免费且带薪）；
3、团队为你配备一名专属师傅，实行师徒制传带教模式；
4、主管的薪酬仅与团队业绩挂钩，不与民争利，全力扶持员工业绩提升；
5、公司精心研发E-learning系统，体系化，科学化学习，记录你成长的点点滴滴；
联系方式
- Email：jobs@rccchina.com
- 公司地址：宣武门外大街10号庄胜广场 中央办公楼北翼11层