天津招聘

职位描述：
工作地点：河东区、河西区
一、岗位职责：
1、负责连锁店进店客户的接待、咨询工作；
2、了解客户需求，用电脑查询提供合适房源；
3、 陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；
4、看房后由经理全程负责客户谈判签约；
5、负责收集信息，使公司资源最大化；
6、 负责业主建立良好的业务协作关系；
7、完成公司安排的其他工作。
二、职位要求：
1、18--35周岁、学历、性别及专业不限、渴望挑战自我、挑战高薪的80后、90后们；
2、较强的亲和力和感染力、主动学习意识强、具备良好的服务意识；
3、性格开朗、待人热情、诚信正直、责任心强、具有良好的语言表达能力、沟通技巧以及团队精神；
4、应届毕业生优先，有无工作经验者均可，孝敬老人者优先。
5、同行同职人员优先考虑。
三、福利待遇：
1、薪资： 无责底薪+高提成+五险一金+发展空间+专业培训+旅游机会+带薪休假
2、提成：10%-45%
3、入职前三个月收入在3000元，入职半年收入在5000元—8000元，入职1年收入在万元以上。
4、平均60%月收入过5000元以上，30%月收入过1万元以上！
5、享受国家法定日休息！！
四、晋升空间
见习经纪人—经纪人—主任-储备连锁店经理—连锁店经理—区域经理—区域总监
公司根据个人发展提供带薪培训，包括：新人入行培训、晋阶培训、转正后培训、储备店经理培训、店经理培训、销售特训、定期拓展
加入金昆的优势：
1、你将得到最先进的培训
2、你将得到最优厚的薪酬和福利
3、你将体验快乐工作的环境和成长
4、现推出引进精英活动,凡有从业经验者优先考虑且待遇优厚 坚持“级别对等”原则
5、 没有天花板的舞台，尽情展现个人能力的空间
不在乎文凭，只在乎能力！
相信自己，你不比别人差！
在这里，有优厚的薪资待遇和高额的提成……
在这里，有完善的专业培训为你量身定做……
在这里，有广阔的晋升空间需要你的挑战……
在这里，年轻充满活力的团队等着你的加入…… 举报 分享

天津金昆房地产投资咨询有限公司成立于2007年，是一家最具影响力的品牌地产公司。我们的服务宗旨是以专业高效的工作作风为天津人民"打造新生活"！

公司主营商品房代理销售，二手房买卖租赁、不动产经营与管理、房地产投资咨询等。多年来，公司一直以快乐工作、快乐生活的企业文化，为我们员工提供完备的专业培训、优厚的薪金待遇、充满挑战的晋升空间、爬山看海的旅游机会、团结向上的工作环境。在这个五光十色的舞台，期待着优秀的你与我们共同演绎人生的感悟与精彩！”

员工发展空间与职业生涯规划
金昆地产在员工职业生涯发展规划上，提供“没有天花板的晋升舞台”，公开透明的竞聘机制，让每一位有意愿从事管理岗位的员工获得机会，公司的所有的店经理，区经理、总监、副总均采用内部提升制度；公司提供系统的阶梯培训，根据岗位级别不同，培训分为：入司培训，进阶培训，中级培训，提升培训。并与知名培训公司合作，为所有管理层提供全方位的实战管理课程。
丰富多彩的员工文体活动：年度大型司庆庆典、每年定期的员工生日会、销售精英年会、季度颁奖大会、优秀员工带薪旅游、运动会、山水计划、冰雪计划、歌咏比赛、知识竞赛、野外拓展、魔鬼内训等。

我们的置业顾问平均年龄为22岁，无责任底薪（1400-3000）+30%高提成
我们的店面经理平均年龄为24岁，最高年薪20万元（系统管理培训）
我们的区域经理平均年龄为27岁，最高年薪30万元（清华、北大PMBA管理培训）
可以看出这是一个年轻的团队，现在你加入公司，三个月后就有晋升的机会，成为优秀的管理者！

如果你今年20-25岁 一定在寻找一个能让你大展拳脚、施展才华的舞台
如果你今年25-30岁 你应该有了一定的行业经验，但那份工作并不能给你想要的生活和发展
如果你今年30-35岁 你应该具备多年的经验和阅历，但想获得更多的认可和欣赏

选择金昆地产，选择坦途人生
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