天津招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 负责日常人事行政事务的管理工作；
2、 负责薪资、绩效等工作及相关人力报表分析与统计；
3、 负责人员招聘、离职等相关工作；
4、 负责与劳务派遣公司的对接工作；
5、 完善人力资源相关流程与制度；
6、 公司人事相关制度的执行与监督落实并反馈；
7、 完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：
1、 本科以上学历，3年以上人力资源工作相关经验；
2、 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程；
3、 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力；
4、 有团队协作精神，能承受一定的工作压力；
5、 熟练使用word、excel、PPT等办公软件；
6、 有物流、电商及生产行业人事管理经验者优先考虑。 举报 分享

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