天津招聘

职位描述：
关于应聘者你有没有冷静的想一想：你想加入什么样的公司？不惧怕和陌生人打交道的你，需要一个正规的平台来显示自己的才华，那就是在大规模的销售公司接受历练。半年之后同样有资格参加销售经理竞选的你，一定会在同学、朋友中脱颖而出，而在此同时，你的同学、朋友在做什么？操作工？小文员？还是在茫茫的待业大军里徘徊？我们的团队里有很多像你这样的应届毕业生，他们带着朝气和热情，每天穿梭在这个高楼林立的城市，为自己的理想和未来打拼！想证实自己的实力吗？今天就加入我们！金昆地产大家庭欢迎你的到来！这个行业门槛很低，非常适合那些有理想、有抱负的人！这是一个非常好平台，抓住机会.
岗位申请资格：
1）相貌端正、牙齿整齐、不路痴、胆够大
2）强烈的成就欲望，学习能力、抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折；
3）阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值；
4）高度的工作热情和团队合作意识，有销售、客户服务或学生社团干部经验者，薪金从优。
5）无其他不良嗜好、身上无纹身、不色盲
6）沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极，乐观开朗
福利待遇：月薪3000-10000，五险一金+免费住宿+带薪旅游+年假+节日礼物 举报 分享

天津金昆房地产投资咨询有限公司成立于2007年，是一家最具影响力的品牌地产公司。我们的服务宗旨是以专业高效的工作作风为天津人民"打造新生活"！

公司主营商品房代理销售，二手房买卖租赁、不动产经营与管理、房地产投资咨询等。多年来，公司一直以快乐工作、快乐生活的企业文化，为我们员工提供完备的专业培训、优厚的薪金待遇、充满挑战的晋升空间、爬山看海的旅游机会、团结向上的工作环境。在这个五光十色的舞台，期待着优秀的你与我们共同演绎人生的感悟与精彩！”

员工发展空间与职业生涯规划
金昆地产在员工职业生涯发展规划上，提供“没有天花板的晋升舞台”，公开透明的竞聘机制，让每一位有意愿从事管理岗位的员工获得机会，公司的所有的店经理，区经理、总监、副总均采用内部提升制度；公司提供系统的阶梯培训，根据岗位级别不同，培训分为：入司培训，进阶培训，中级培训，提升培训。并与知名培训公司合作，为所有管理层提供全方位的实战管理课程。
丰富多彩的员工文体活动：年度大型司庆庆典、每年定期的员工生日会、销售精英年会、季度颁奖大会、优秀员工带薪旅游、运动会、山水计划、冰雪计划、歌咏比赛、知识竞赛、野外拓展、魔鬼内训等。

我们的置业顾问平均年龄为22岁，无责任底薪（1400-3000）+30%高提成
我们的店面经理平均年龄为24岁，最高年薪20万元（系统管理培训）
我们的区域经理平均年龄为27岁，最高年薪30万元（清华、北大PMBA管理培训）
可以看出这是一个年轻的团队，现在你加入公司，三个月后就有晋升的机会，成为优秀的管理者！

如果你今年20-25岁 一定在寻找一个能让你大展拳脚、施展才华的舞台
如果你今年25-30岁 你应该有了一定的行业经验，但那份工作并不能给你想要的生活和发展
如果你今年30-35岁 你应该具备多年的经验和阅历，但想获得更多的认可和欣赏

选择金昆地产，选择坦途人生
简单的人际关系良好的工作氛围
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卓越企业期待优秀的您鼎立加盟
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