天津招聘

1）在业务经理及部门主管的领导下，根据公司的工作要求并结合区域实际，进行区域业务团队的渠道拓展工作（包括设计师、家装集成、小区业务拓展），配合部门主管进行相关岗位职责、工作流程及激励考评政策的制定。
2）通过“拓展流程标准化”、“组织管理制度化”，提升自身的渠道管控能力，定期参加拓展人员工作会议，通过交流学习总结前期工作的经验和教训，并对下阶段工作做出计划与安排；在工作中不断学习产品、业务等业务知识，汲取与消化竞品的优势渠道拓展工作方法，不断提高自身业务素质。
3）协助部门主管制定和完善相关渠道政策并认真执行相关渠道政策，最终实现渠道拓展能力的提升和渠道销量的提高。
4）配合部门主管完成相关拓展活动的执行，策划和组织设计师交流、小区拓展等相关活动，对活动效果进行评估总结并以文字的形式提报给部门主管。

杭州诺贝尔集团有限公司是一家外资企业，于1992年在杭州成立，以人性化的“诺贝尔”产品不断创造完美的品质空间。集团公司总投资4.3亿美元，占地2300余亩，厂房面积80万平方米，员工近万余人，年生产规模近5000万平方米，产品深受国内外消费者的青睐
             

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