天津招聘

工作内容：

1.根据公司的招聘需求，实施招聘工作（岗位信息发布、筛选简历、通知/安排面试、与侯选人面谈、面试评估、录用通知、试用期新员工关怀等）；

2.确保完成招聘达成；

3.协助业务经理拓展、维护招聘渠道；及时更新各招聘渠道的招聘信息；

4.建立、维护公司人才储备库；

5.完成上级交办的其他工作。



任职要求：

1.本科以上学历,一年以上招聘工作经验,具人力资源服务行业、互联网招聘工作经验佳；

2.能熟练运用并操作各类招聘渠道,对招聘工作有深刻的理解，具备一定的面谈技巧；

3.性格外向、善于沟通、亲和力良好；

4.较强的工作责任心、团队合作精神及敬业精神，能适应加班并承受一定的抗压能力；

5.能熟练操作Office办公软件。

   人人车成立于2014年4月，以C2C 模式进入二手车市场，并推出二手车严选商城，现已发展成为集二手车交易、金融服务、滴滴运力生态、售后等为一体的综合型汽车交易服务平台，致力于为用户创造透明、高效、省心的汽车交易及服务体验，已发展成国内头部二手车电商平台。
   二手车交易方面，人人车为广大车主提供上门估值检测、代卖、置换等服务。为了严格把控在售车源质量，人人车通过自建专业评估师团队、设立249项检测标准和双重检测机制，并同中国汽车流通协会达成合作，成为二手车检测国家级标准——“行”认证的业内首家战略合作伙伴，层层保障只为放心车况。同时，人人车提供14天可退车、一年/2万公里核心部件质保、两亿元保障金等一系列售后保障，引领行业变革。目前，人人车日均上架车源过万辆。
   为践行“让人们放心买车、卖车、用车”的企业使命，让用户获得更加优质、完善的二手车交易服务，人人车推出二手车严选商城。作为二手车电商严选品牌，严选商城采用专家选品模式，从海量好车中精选最优质车源，在线上线下集中展示售卖，打造线上线下一体的二手车交易闭环，为用户提供“闭着眼买好车”的二手车新零售体验。买家可一次性集中挑选优质车源，车辆符合标准的卖家也可提前获得预付车款，极大提升了买卖双方的二手车交易效率和体验。
   2018年4月，人人车获得由高盛集团领投，腾讯、滴滴等跟投的3亿美元新一轮融资。此前，人人车曾获得滴滴2亿美元的战略投资，之后在生态共建、技术、运营等方面展开深度合作；今年3月，双方正式达成全面战略合作,合力打造“交易+出行”的闭环生态。
   随着二手车电商进入以生态布局为标志，以技术创新为驱动的2.0时代，人人车通过聚焦技术创新、大数据应用与产品研发，打造出智能定价系统、智能选品模型等行业应用与服务。未来，人人车将持续发力人工智能、大数据等创新型技术，进一步推动汽车流通行业的智能化发展，打造以汽车交易为核心、技术和数据驱动的综合性汽车交易服务平台。