天津招聘

职位描述：
1、根据公司营销战略组织制定本部门市场销售的月度规划
2、根据年度销售目标，制定本部门工作计划和预算，并组织执行
3、组织市场开发工作，执行公司渠道政策，完成部门的销售目标
4、负责本部门员工队伍建设，提出对下属人员的调配、培训、考核意见
5、参与销售管理制度的制定，检查本部门执行情况
6、协调、管理各销售团队之间的良性竞争
7、负责协调下属业务员之间、本部门与相关部门之间关系
8、监督部门的工作目标和经费预算的执行情况，及时给予指导


任职要求：
1、本科及以上学历，金融、管理、营销类专业者优先；
2、5年以上金融行业工作经历，3年以上销售管理经验；
3、具有丰富的人脉及资源者优先。
4、通晓行业业务知识，掌握公司所在行业动态，掌握市场营销相关知识；
5、具有很强的领导能力、判断与决策能力、影响力、计划与执行能力；

营业部经理如果销售人力充足、业绩优秀，公司会分配给分职场，给营业部经理自行管理的空间，同事也会配备营业部自己的行政、人事、运营、市场等职能岗，充分配合营业部冲到更好的业绩。

  恒昌公司总部位于北京，是一家集提供财富管理及借款咨询服务与对接、信用风险评估与管理、信用数据整合服务等服务于一体的综合性现代服务类企业。恒昌采用先进的信用管理模式，拥有精通金融风险评估、政策法规的专业团队，帮助千万小微企业主、工薪阶层、学生和农民建立信用体制，释放信用价值，获取信用资金，并为他们提供培训等增值服务。同时，恒昌专业的财富管理团队为大众富裕人群和高净值人群提供全方位财富管理顾问服务。
通过创新的模式与企业文化，恒昌以客户的财富管理需求为基础，根据客户的风险偏好、财务状况、家庭结构等因素量身定制财富管理方案，优选固定收益类、股权类等财富管理模式，帮助客户实现安全、稳定的财富增值。
自成立至今，恒昌已在全国二十余个省市自治区，一百多座城市开设了分公司，恒昌公司将继续为客户提供全方位、个性化的财富增值与信用增值服务。
未来，恒昌将继续坚守“诚信为本、专业立足、坚持创新、协作共赢”的核心理念，通过专业的个性化、顾问式服务，为用户打造出一个诚信、透明、公平、高效的企业金融服务平台，充分发挥信用担保纽带作用，恒昌愿与社会各界诚信互助、互惠互赢、共创美好前景！