天津招聘

岗位要求：
1.根据公司内部情况作培训需求调研，拟定培训的整体规划、实施计划和实施方案；
2.了解需要培训人员的需求，给予培训授课，编制培训讲义、做好备课工作，丰富课程内容，设计课程结构，做好现场把控，根据课程反馈不断完善培训课程；
3.做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议；对培训效果进行评估，并提交分析报告；
4、联络沟通外训合作伙伴，筛选优质的外训机构。


任职资格：
1.三年以上金融行业销售经验以及培训内容相关工作经历；
2.熟悉员工培训制度建设、方式方法及操作流程；能需求情况制定培训计划，并开发设计培训课程和编写教材；熟练运用ppt等办公软件；
3.具备良好的沟通协调能力和组织能力，善于制造机会去接触和了解他人，能够把握别人的态度、兴趣、观点和行为方式等，理解他人思想和行为背后的原因，并且能通过倾听与观察预测他人的反应；
4.能够将复杂问题进行有效分解，使之更容易被理解与把握，且能根据知识、经验和常识，迅速发现问题的实质；
5.愿意与他人合作，主动与其他成员进行沟通交流，共同分享信息、知识、资源。

公司简介
  天津银顺通实业有限公司，于2013年9月23日正式成立，公司注册资金5000万元人民币。作为一家资本运作型产业集团公司，以金融服务、小额贷款、房地产投资，餐饮服务、汽车贸易、贵金属、珠宝、钻石首饰、金币及文化传媒为主线，以控股、收购并购的形式，全力支持我市的各中小型企业的快速发展。
  银顺通集团通过专业化的风险团队、实力雄厚的资金链、贴心周到的服务体系以及卓越的运营团队，着力打造全方位多元化的公司运营模式与投资平台。
  今后，银顺通集团将坚持资本运作和产业经营并举，充分利用境内外资本市场，服务大众、服务全国，为推进天津战略性新兴产业的发展和城市基础设施建设作出积极的贡献，同时在拓展服务中进一步增强核心竞争力，努力把自己打造成为有品牌、有实力、具有持续健康发展前景的综合性大型企业集团。
  公司秉承“在航母上起飞，在学院中成长”的理念，培养优秀人才，鼓励并支持员工带领团队自主创业，在公司大踏步发展的阶段希望招贤纳士，为更多的英才搭建起更广阔的的平台，共赢发展。