天津招聘

岗位职责
1、协助总经理制定公司人才发展战略，全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度，控制人力资源成本；
3、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；
任职资格

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、两年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；

中投欧亚（北京）投资管理有限公司--公司介绍
    中投欧亚基金管理有限公司成立于2011年，注册资金壹亿元，总部位于北京，主要从事有限合伙，私募基金等业务。公司拥有一支成熟的、丰富的国内国际股权投资和资本运作经验的基金管理团队，并坚持“诚信、创新、专业、共赢”的宗旨服务于客户，如今，中投欧亚已成长为国内金融界首屈一指的投资理财公司。
    中投欧亚借助广泛的社会资源、宽泛的业务平台以及专业的市场分析、项目研究等优势帮助中小微企业解决了资金需求和资金使用成本压力。同时秉承“以市场为中心、以客户为向导”的理念，致力于为客户提供全方位，多样化理财方案。公司以始于客户需求，终于客户满意为自身经营准则，以打造卓越品牌、引领行业规范为使命，着力成为金融行业中的领航者，为进一步推动金融行业的健康发展不懈努力。