天津招聘

岗位职责：
1、负责管理培训，包括分析培训需求，设计培训课程，准备培训资料，组织培训实施；
2、促进培训以开拓销售渠道，收集反馈信息；
3、评估培训结果，确定有效的培训方针，改进培训方法；

4、能承担压力，可以独立完成上级所交代的工作
5、能熟练使用MS Office 办公软件；

6、熟练操作PPT，独立制作与公司项目相关的PPT；
7、有较好的综合素质及文化修养，敬业、有团队合作精神； 具有亲和力，较强的执行能力。

8、

9、面试时请带一份自己的PPT课件，面试时需做讲解；

任职要求：
1、形象好，气质优；能适应出差
2、一年以上培训经验者优先；
3、普通话标准、良好的沟通表达及逻辑思维能力；
4、具有良好的服务意识，较强的团队协作能力，品德端正。

薪酬待遇：
1. 月薪2200-2600 带薪年假、法定假日
2. 公司会定期给予相应的培训计划、丰富的团队建设活动等
3. 只要你有能力，我们不怕你挑战高薪

我们的宗旨：你的能力决定你的价值！

欢迎应届毕业生，播音主持专业有相关主持经验者优先！