天津招聘

工作职责：
1、根据公司提升业绩的总目标下实施新人培训项目，负责对销售人员的产品知识、销售技巧的培训、提升；
2、根据不同销售阶段出现的问题制定有效的培训应对策略，确保销售的稳定提升；
3、根据营销人员培训需求，制定培训计划，开发培训课程，并开展培训；
4、制定公司培训工作规范、流程和培训方案；
5、调查培训需求，编制、调整、执行培训计划；
6、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库；
7、讲授培训课程，解答疑难问题等；
8、撰写培训报告，反馈、评估培训效果；
9、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。

任职要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、一年以上培训助理或人事助理经验；
3、熟悉人力资源部门的日常工作流程，熟悉国家的劳动法规；
4、敬业、稳重、严谨，能够熟练处理琐碎复杂的日常工作，并有一定组织管理能力，普通话标准，良好的语言表达、沟通及协调能力，具备一定的文字功底，具有团队合作精神；
5、熟练使用OFFICE办公软件。

团车是中国领先的场景化汽车交易服务平台，创办于2010年，线下场景交易目前已经覆盖全国三十个省、自治区与直辖市的上百个城市。团车围绕汽车交易场景布局新零售战略，打造完整的汽车交易服务生态链,主要产品包括：场景化的汽车营销平台、场景化的金融平台以及场景化的交易链服务平台。

目前，团车与国内外80多个汽车品牌的上万家经销商建立了长期稳定的合作关系，并与二十余家省级电视媒体联合推出了千场大型汽车展销会（惠民团车节）。自创立至今，团车累计帮助80万团友成功购车，GMV超过1200亿元。2017年，团车携手天猫汽车举办“双11全球狂欢节 天猫汽车百城车展暨团车网车展”，创造了汽车新零售的范例。

我们的企业文化价值观：
主动担当：快速回应、独立作业、担负责任、创造更大价值
成就伙伴：客户导向、关注共赢、制定联合工作计划、协助他人成功
执行有果：结果导向、过程分解、进度追踪、百折不挠、持续优化