天津招聘

1、本科及上学历，二年以上大中型人力资源相关工作经验；
2、熟悉及制订招聘、培训流程及体系，并能独立实施、招聘、培训工作；
3、具有优秀的书面和语言表达能力，善于发现、总结、分析问题。


1、负责公司的内外部招聘：配合人力资源部经理进行工作分析，制定、完善各岗位的职务说明书，做好人力资源规划；完善公司的内外部招聘制度，做好人力资源信息的收集、整理、储备；负责制定、完善公司员工手册；负责制定公司的内外部招聘计划，发布招聘消息，并组织实施招聘；负责制定、完善面试组织程序及应聘者考核办法与标准；负责提出人员内部选拔、调动的建议，经批准后，组织实施；负责员工试用、转正的考核登记工作；主动与相关高等院校、人才交流中心等建立并保持良好的关系；负责招聘费用的控制。
2、负责公司人力资源的培训与开发：制定、完善公司的培训制度及相关细则，制定长期和短期培训计划；负责制定员工职业生涯发展规划；负责组织实施新员工培训、部门交叉培训、通用类外部培训和专业类外部培训；负责对各部门的内部培训给予指导；负责办理员工长短期教育的相关手续；负责对培训和教育的需求进行评估，对培训和教育的效果进行评估；负责与外部培训机构或培训师建立并保持良好的关系；负责培训、教育费用的审核与控制；负责将全体员工所参加的各项培训的名称、表现及成绩等内容记录汇兑成员工培训档案；负责员工职称评定，工人技能鉴定，特种作业人员操作证办理；负责收集外部培训、教育的各种信息；配合同事做好劳动合同管理的各项工作。
3、完成人力资源部经理交办其它各项任务。

      北京添瑞祥仪器仪表有限公司是一家专业致力于供热计量管理系统、热（冷）量表及热力管网所需配套产品的发展研究、制造和销售为一体的高新技术企业。以世界先进的专业水平引领中国热量表行业。
      公司拥有一支具有卓越研发能力的研发团队，其中会同中国科学院、天津大学热能工程系等科研机构在上世纪九十年代就开始进行热量表的研究，并在天津设立了研发中心，拥有电子专家和流量专家为核心的十几位工程师，其中教授及高工有5人。经过不断创新，形成了以“ TRX远传抄表供热计量管理系统”为基础，热量表、通断时间面积法等系列产品为主导的供热系统产品体系。专业提供冷、热计量系统解决方案和技术支持，具有先进的检测设备和手段，拥有年产100万只表的生产能力，为多家企业提供OEM合作，经过十多年努力，添瑞祥已经发展成为国内主要的热计量技术中心和热量表生产基地。
      其产品连续多年获得国家质检合格产品认证，使其铸造了行业的领先地位“添瑞祥热量表” 赢得了越来越多合作伙伴的高度认可，添瑞祥始终以服务于社会，服务于客户，共赢发展为己任。
在国家积极推进供热计量改革的政策支持下，我们迎来了难得的历史机遇和广阔的发展空间。公司营销网络覆盖全国，在15个省、市设立了办事处及售后服务机构，年销售额1亿5千万元。公司市场份额的快速增长，为公司和员工提供了一个成就事业的广阔平台。
      为社会节约能源、创造价值，作为企业宗旨；把创业创新、求实进取、诚信正直作为企业核心价值观，秉承有生于无的创新理念，努力打造高“科技的添瑞祥”，“服务的添瑞祥”，“国际化的添瑞祥”，为节能“十二.五”做贡献，与您携手共创美好未来。
      服务电话：400 001 6158
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