天津招聘

岗位职责
1、搭建员工沟通平台，负责员工转正/离职/在职面谈工作，制作报告，并与各部门保持良好沟通，提供有效建议并跟进改善效果；
2、协助部门经理及用人部门处理辞职、退职、解聘员工、劳动纠纷等事务；；
3、负责厂部各部门培训需求的调查，制定培训计划及实施培训授课，并跟进培训的效果；
4、负责培训资源的开发与维护，跟进各部门师兄/师姐制度的落实及效果反馈；
5、公司各项活动的策划、组织与实施，促进企业文化的传播和落地；
6、完成上级交给的其它事务性工作。

任职资格
1、大专或以上学历，人力资源管理或企业管理相关专业，三年以上大中型企业同等职位工作经验；
2、熟悉劳动法知识，有基础员工关系处理经验及技巧；
3、一年以上培训授课经验，具有良好的沟通能力，且语言表达能力突出，极富感染力；
4、有大型企业活动策划经验，较强的文字功底和简单的图片处理能力，能够独立完成活动/培训宣传；
5、熟练电脑办公软件操作，如Word、Excel、PPT（精通）、photograph（基础）等。

2007年CCTV年度雇主调查广州十强
2008至2011年中国***人力资源典范企业百强
2012年“***员工关系管理典范”、中国***人力资源典范企业百强
2013年中国***人力资源典范企业单项奖
2014年中国***100人力资源典范企业
2014年中国***一线员工管理实践典范
2015年***员工关怀策略企业
    赫基国际（香港）集团成立于1999年，旗下现拥有品牌ochirly、Five Plus、TRENDIANO、MISS SIXTY、ochirly kids。
    赫基集团致力于成为一家艺术与商业完美结合的公司，创造充满艺术与时尚气质的品牌。经过多年的发展，赫基集团已发展成为一家成功的多品牌时尚集团，目前旗下拥有4个中价位的时尚品牌，除了知名***时装品牌ochirly,还有Five Plus、TRENDIANO和ochirly kids，目前赫基集团在各大重要商场和百货经营约2000家店铺。
    近年集团发展迅速，2011年12月与SIXTY意大利集团总部达成合作协议，双方将在亚洲成立合营公司，共同推进SIXTY旗下Miss、Energie、Killah三个品牌在亚洲14个国家和地区的业务发展；同时2012年正式宣布与L Capital Asia为首的投资者联盟并已于2011年12月完成战略投资合作；并携手米兰潮店10 Corso Como于2013年秋季进入中国市场，打造中国首家概念店，展现全球最新、最潮的精致生活理念。
    我们愿意为从事时尚事业的业界精英创造充满前景的广阔天地，如果你怀抱梦想敢于挑战，如果你热爱时尚追寻美丽，如果你崇尚快乐工作享受生活，我们已经为你准备好个性化的福利、透明的培训晋升机制和广阔的发展平台，期待你的加入！
公司网址：www.trendy-global.com