天津招聘

公司介绍：
中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国最大的商业保险集团，是国内唯一一家资产过万亿的保险集团，是中国资本市场最大的机构投资者之一，是连续十年入选《财富》“世界500强”和连续六年入选“世界品牌500强”双500强国务院央企单位。2012年，中国人寿（集团）公司及其子公司总保费收入达到322.52亿元，境内寿险业务约占寿险市场份额的42.7%；总资产达到17692.34亿元，可运用资金超过11000亿元。公司以人为本，拥有完善的培训体系，员工享有优厚的薪酬和福利待遇。具有良好、公平、广阔的发展空间。我部门员工对待工作严谨务实，善于思考，对待客户诚信专业，为构建备受业界和社会尊重、信赖与推崇的寿险公司不断努力。为加快公司国际化进程，急需吸纳储备英才。

岗位职责：
1、负责处理招聘、培训、面试等人力资源事务；
2、协助组织入职培训和在职培训；
3、员工合同及档案管理，确保人员信息和档案的准确；
4、上级安排的相关工作。

任职要求：
1、年龄20到35岁；
2、大专以上学历；
3、统招大学专科以上；人力资源、行政管理、工商管理、管理学等专业优先；
4、普通话流利、性格开朗，善于沟通，具有良好的语言表达能力及协调能力；
5、品行端正、稳重踏实、思维敏捷、热情大方亲和力佳；
6、欢迎优秀的应届毕业生应聘。

中国平安保险(集团)股份有限公司（以下简称“中国平安”，“公司”，“集团”）于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，至今已发展成为融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。公司为香港联合交易所主板及上海证券交易所两地上市公司，股票代码分别为2318和601318。
中国平安的企业使命是：对股东负责，稳定回报，资产增值；对客户负责，服务至上，诚信保障；对员工负责，生涯规划，安居乐业；对社会负责，回馈社会，建设国家。中国平安倡导以价值最大化为导向，以追求卓越为过程，做品德高尚和有价值的人，形成了“诚实、信任、进取、成就”的个人价值观，和“团结、活力、学习、创新”的团队价值观。集团贯彻“竞争、激励、淘汰”三大机制，执行“差异、专业、领先、长远”的经营理念。
中国平安的愿景是以保险、银行、投资三大业务为支柱，谋求企业的长期、稳定、健康发展，为企业各相关利益主体创造持续增长的价值，成为国际领先的综合金融服务集团和百年老店。