天津招聘

（1）负责制定门店运营的管理制度、流程及标准。

（2）负责常规性及重大节假日促销活动的策划、执行和评估，与厂商保持对接以获取相应市场费用、物料支持。

（3）负责门店开业活动的策划和执行，对门店形象及执行标准参与布置和检查。

（4）负责零售渠道的库存管理，综合运用滞销预警、货源调配等手段，保障库存正常周转，并控制到公司要求周转率。

（5）负责零售区域、厅店及零售运营室的采购需求统计和汇总工作，与综合部采购室沟通协调，保障及时采购。

（6）制定零售配件管理的标准及工作流程，并负责执行、监控和改进。

（7）负责新品和配件的出入库管理。

（8）负责零售渠道经营数据的统计分析，定期提供报表和分析报告，为零售经营决策提供参考。

（9）负责确保区域零售工作的正常进行，建立并完善区域零售团队的制度与标准。

（10）负责与厂商对接争取厅店的资源支持。

市场营销工商管理或相关专业大专以上学历。2年以上手机连锁管理工作经验，熟悉通信市场，终端产品及其销售管理。有相关平台如国美、苏宁、鸿讯通、乐语、天昌、蜂星等销售工作经验者。

由于发展需要，中国移动通信集团终端有限公司天津分公司已经将部分业务外包与第三方公司（天津市北方人力资源管理顾问有限公司蓟县分公司）承接，本次招聘主体为天津市北方人力资源管理顾问有限公司蓟县分公司，与应聘者签署劳动合同，派驻到中国移动通信集团终端有限公司天津分公司工作。

中国移动通信集团终端有限公司（以下简称“中国移动终端公司”）成立于2011年4月，隶属于中国移动通信集团公司。公司总部设在北京，在全国31个省（自治区、直辖市）设有分公司，现有员工5000余人。
专业化运营是中国移动实现“四网协同、全业务和移动互联网”战略转型的重要举措，中国移动终端公司是中国移动专业化运营的排头兵、先锋队。公司坚持专业化、规模化、市场化的运营思路，通过开展终端的定制、测试、采购、销售和售后服务等工作，为客户提供高性价比的中国移动自主品牌、联合品牌终端产品及配件，引导产业链不断发展壮大，持续深化中国移动在终端领域的影响力和话语权。
在中国移动终端公司的竭诚努力下，TD终端产品种类日益丰富，性价比不断提升，终端销量保持良好，收入取得快速突破。当前，公司在库TD终端覆盖高、中、低端各价格段及各类型产品，多款TD手机销量突破百万台，实现收入逾百亿元。
面向未来，中国移动终端公司将秉承“移动改变生活，终端承载梦想”的愿景，与产业链合作伙伴开放合作、协同作战、谋求共赢，服务好共同的客户，为客户创造更多的价值，为建成具有自有终端品牌、低成本高效销售体系、有竞争力的销售能力的业内一流的现代终端运营企业而努力奋斗。
中国移动通信集团终端有限公司天津分公司成立于2011年10月，现有员工100余人。秉承中国移动“正德厚生、臻于至善”的核心价值观，本着“精心服务，优质服务”的宗旨，终端公司天津分公司将充分发挥多渠道的协同作用，提升自有渠道、社会渠道及电子渠道的销售能力，寻求TD-SCDMA终端产业链的多方共赢，实现TD-SCDMA终端规模化、常态化销售，为天津定制终端市场提供多元化的手机产品和优质专业的服务体验。

由于发展需要，中国移动通信集团终端有限公司天津分公司已经将部分业务外包与第三方公司（天津市北方人力资源管理顾问有限公司蓟县分公司）承接，本次招聘主体为天津市北方人力资源管理顾问有限公司蓟县分公司，与应聘者签署劳动合同，派驻到中国移动通信集团终端有限公司天津分公司工作。