天津招聘

1） 严格遵守公司的各项规章制度。
（2） 工作流程规范化、标准化执行。
（3） 按公司规范为顾客提供标准服务，坚决杜绝一切与顾客发生争执的事件发生，妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。
（4） 负责店面的日常管理工作，根据公司制定的销售任务予以分解落实、监控实施。
（5） 监督商品的要货、上货、补货，做好商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业。
（6） 监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度。
（7） 掌握门店各种设备的维护保养知识。
（8） 监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理。
（9） 负责对员工的培训教育。
（10） 主动揭露任何不诚信行为。

大专以上学历（特别优秀者可放宽至高中），性别不限，有1年以上手机销售店长工作经验，能够适应临时出差或外派。有相关平台如国美、苏宁、鸿讯通、乐语、天昌、蜂星等销售工作经验者。

由于发展需要，中国移动通信集团终端有限公司天津分公司已经将部分业务外包与第三方公司（天津市北方人力资源管理顾问有限公司蓟县分公司）承接，本次招聘主体为天津市北方人力资源管理顾问有限公司蓟县分公司，与应聘者签署劳动合同，派驻到中国移动通信集团终端有限公司天津分公司工作。

中国移动通信集团终端有限公司（以下简称“中国移动终端公司”）成立于2011年4月，隶属于中国移动通信集团公司。公司总部设在北京，在全国31个省（自治区、直辖市）设有分公司，现有员工5000余人。
专业化运营是中国移动实现“四网协同、全业务和移动互联网”战略转型的重要举措，中国移动终端公司是中国移动专业化运营的排头兵、先锋队。公司坚持专业化、规模化、市场化的运营思路，通过开展终端的定制、测试、采购、销售和售后服务等工作，为客户提供高性价比的中国移动自主品牌、联合品牌终端产品及配件，引导产业链不断发展壮大，持续深化中国移动在终端领域的影响力和话语权。
在中国移动终端公司的竭诚努力下，TD终端产品种类日益丰富，性价比不断提升，终端销量保持良好，收入取得快速突破。当前，公司在库TD终端覆盖高、中、低端各价格段及各类型产品，多款TD手机销量突破百万台，实现收入逾百亿元。
面向未来，中国移动终端公司将秉承“移动改变生活，终端承载梦想”的愿景，与产业链合作伙伴开放合作、协同作战、谋求共赢，服务好共同的客户，为客户创造更多的价值，为建成具有自有终端品牌、低成本高效销售体系、有竞争力的销售能力的业内一流的现代终端运营企业而努力奋斗。
中国移动通信集团终端有限公司天津分公司成立于2011年10月，现有员工100余人。秉承中国移动“正德厚生、臻于至善”的核心价值观，本着“精心服务，优质服务”的宗旨，终端公司天津分公司将充分发挥多渠道的协同作用，提升自有渠道、社会渠道及电子渠道的销售能力，寻求TD-SCDMA终端产业链的多方共赢，实现TD-SCDMA终端规模化、常态化销售，为天津定制终端市场提供多元化的手机产品和优质专业的服务体验。

由于发展需要，中国移动通信集团终端有限公司天津分公司已经将部分业务外包与第三方公司（天津市北方人力资源管理顾问有限公司蓟县分公司）承接，本次招聘主体为天津市北方人力资源管理顾问有限公司蓟县分公司，与应聘者签署劳动合同，派驻到中国移动通信集团终端有限公司天津分公司工作。