天津招聘

岗位职责：
1. 根据各部门人员需求情况进行招聘工作；
2. 协助新员工完成录用及上岗手续，编制并更新人员信息资料库；
3. 依据人事管理制度与流程，为员工办理人事档案及社会保险事宜，并为员工提供相关咨询；
4. 依据人事管理制度与流程，与员工签订劳动合同，及后续合同管理工作；
5. 计算员工的薪酬福利及相关费用的统计、初审与汇总工作，并将相关数据传输至集团总部；
6. 协助安排公司培训课程的组织、联系、信息反馈收集。

任职要求：
1. 大学本科以上学历，有5年以上人力资源从业经验，3年以上管理岗位工作经验；
2. 精通现代人力资源管理理论，熟悉国家劳动法律法规，对人力资源各领域工作内容熟悉，在某些方面有所擅长，如招聘、薪酬、福利和考核等；
3. 有人力资源规划、人员甄选、员工培训、考核及薪资福利管理等方面的成功运作经验；
4. 亲和力强，具有较好的组织能力、战略规划能力、团队合作精神、解决问题能力和沟通协调能力；
5. 熟悉汽车相关行业工作流程，相关岗位职责，有关人事政策、法规者优先；具备相关4S店人事经理经验
6. 具备良好的英文能力，具备外企背景优先。

工作地点：空港物流加工区汽车园

百得利（中国）集团由德籍华人周小波先生于1996年创立，历经20年的稳健发展，目前年营业额超100亿、拥有1500多名员工，并在全国6大省市地区拥有宾利、保时捷、奥迪、奔驰、进口大众的12家德系豪华汽车4S店。基于“服务感动客户”的理念，围绕客户升级生活的需求，陆续开展了汽车金融保险、中德电子商务等衍生业务。无论是汽车板块还是其他新经济体业务，百得利都围绕“诚信、创新”为立业之本。
       
北京百得利汽车进出口集团有限公司是1996年底经国家工商总局和国家计委审核批准成立的，国内知名的汽车经销商集团之一，主要经营高端轿车市场的各项服务。公司于2005年1月正式开始集团化运营，拥有一支年轻、高素质的员工队伍，一贯遵守“以客户满意度为核心，全面提升服务质量”的经营原则，贯彻“用我们的服务感动客户”的服务理念，目前已经成为多种知名品牌汽车的授权经销商，在中国轿车服务业内的知名度与日俱增。
        
      
       百得利发展大事记
        1996年 公司成立
        1998年 成为进口奥迪华北地区***总代理
        2002年 成立当时亚洲***的奥迪4S店——亦庄奥迪中心
        2003年 成立中国***家保时捷3S中心——北京亦庄保时捷中心
        2005年 组建集团公司，统一管理下属的各品牌店
        2006年 成立天津广汽丰田店
        2007年 成立天津地区***家保时捷3S中心——天津开发区保时捷中心
        2007年 成立北京***斯柯达4S店，并成功交付北京***辆明锐汽车
        2009年 北京海淀奔驰中心、保时捷中心开业
          2010年 成立百得利融资租赁公司
        2010年 天津奥迪店开业
        2010年 天津兰博基尼城市展厅开业
        2011年 进口大众杭州店开业
        2011年 奥迪成都店开业
          2011年 奥迪杭州店开业
        2012年 奔驰杭州店开业、进口大众青岛店开业
          2013年 进口大众济南店开业、保时捷烟台店、奥迪烟台店、进口大众潍坊店，进口大众南京店
          2014年 奥迪北京海淀店 保时捷石家庄店
          2016年 青岛宾利店、同时开展了跨境电商、衍生新项目等业务
              
          目前集团高端品牌新店正在筹备中，我们期待您的加入，续写百得利的成功与辉煌！
                 
        欲了解更多公司信息，欢迎访问***************