天津招聘

职位描述：
1、负责组织建立公司的战略人力资源管理体系，为重大人事决策提供专家性意见；
2、负责监督下属部门对人力资源战略的执行情况，并对人力资源管理进行指导监督；
3、负责监督行政后勤工作的开展，保证良好的后勤服务；
4、负责集团公司员工的组织管理工作。

任职资格：
1、学历要求：大学本科及以上学历
2、专业要求：管理类等专业
3、专业职称要求：高级职称
4、工作经验要求：10年以上工作经验
5、培训要求：战略管理、人力资源管理、成本管理、营销管理、组织管理等方面的培训
6、技能要求：对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累；具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础；熟悉国家、地区及企业方面的法律法规及政策；具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；拥有极强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心和事业心强；熟练使用办公软件。

天津宏大投资发展公司简介

天津宏大投资发展有限公司位于全球经济聚焦的热土—滨海新区。并立足天津滨海，以面向世界的雄心，在多个领域取得了卓越的成绩。目前已经发展成为一家集房地产、酒店、物流、等多领域为一体的综合性民营企业。旗下拥有6家全资子公司。
 
    宏大投资发展有限公司的房地产开发涉及住宅、公寓、商业、酒店、写字楼等多种类型，遍及滨海新区的各个核心区域。
 
    随着宏大投资发展有限公司的日益壮大，未来几年内，公司将着眼滨海，进一步调整经营战略，提升集团在各领域的核心竞争力，实现公司业务范围多领域、多层次的拓展，并以业务专业化、经营市场化和管理现代化三方面要素作为保障手段，成为更具竞争力的优质企业，为建设滨海作出重要贡献。