天津招聘

工作职责：
1、负责对本班工作任务进行组织安排，指挥和实施，确保其顺利完成。
2、召开班前/班后会，督导本班员工的服务标准、仪容、仪表、清洁卫生、工作纪律的落实。
3、在每班营业前对茶楼各岗位准备工作，物品、用品准备情况按规范标准作检查，确保工作的正常进行。
4、协助大堂经理对员工请/消假时间的核查和日常考勤的管理。
5、对简单顾客投诉事件作现场处理，并将处理结果及时上报。
6、对客人帐单、退单赠送项目等内容负责检查、核对，对职权范围外的处理要向大堂经理请示，同意后才执行。
7、做好班次之间的工作交接，详细了解客情及消费情况，确保无疏忽、无遗漏，做好交接班记录。
8、负责本班经营的正常运作，掌握客源资料及消费能力和特点，鼓励员工为公司创收。
9、协助大堂经理完成其它工作。

任职资格：
1.女士身高1.60M以上，男士身高1.75M以上
2.有茶社、餐厅领班服务经验者优先，女士优先
3.熟悉茶府管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；
4.有较高的处理茶府突发事件的应变能力及对客沟通能力；
5.热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

薪资待遇：
1.基本工资+提成+奖金
2.试用期1-3个月
3.公司免费提供食宿
4.免费岗前带薪培训

        我公司为拓展业务，现成立一家绿色餐饮及茶道文化会馆，是以绿色餐饮及茶文化为一体的会员制高端消费场所，被誉为高端往来的平台，精英人士汇集之地，为广大商务人士提供了整合资源、拓展业务、学习提升、合资合作的平台。
         斯坦福研究中心曾发表一份调查报告，结论指出：一个人赚的钱，12.5%来自知识，87.5%来自关系。在好莱坞流行一句话：“一个人能否成功，不在于你知道什么，而是在于只认识谁”。
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