天津招聘

一、职责描述：

1．制定公司的年度经营计划和业绩目标；

2．全面负责营业面积5万平方米的家居建材商场经营管理工作，打造商场的核心竞争力并完成业绩指标；

3．健全公司的管理体系和组织结构，提高团队的战斗力和凝聚力，推进企业文化的建设工作；

4．不断提升品牌的市场价值及市场占有率，整合及优化厂商资源，合理经营布局，通过有效地营销手段，实现商铺与公司的双赢；

5．通过科学地管理方法，提升商场的运营水平，维护商场安全物业经营环境；

6．负责审批以公司名义发出的各类文件、报表，批办上级来文，处理涉外事宜，做好公司内外的接待工作；

7．持续关注和培养核心人才，保持商场经营团队的竞争力和后备人才的充足。

二、任职条件：
1. 全日制大学本科学历；
2. 5年大型商业企业高层管理经验，至少2年同等职务经历并业绩优秀，资深业内人士优先；
3．对家具、建材业态的发展特征、趋势、模式有过研究，具有零售、连锁经营模式的相关知识和经验；
4. 有商业敏感性，有良好的营销策略，极强的资源整合、经营管理能力，对公司运作知识体系基本掌握，可以独立运作100-200人左右商场；
5. 正直、敬业；极强的沟通影响力，有领导魅力；善于学习、具有同理心。