天津招聘

岗位职责：
1、负责各区域服务人员工作岗位的划分及工作安排；。
2、负责库房的管理及协助茶文化会所相关负责人员的月底库存盘点。
3、负责茶文化馆在职员工人员资料的管理及填制在职员工的考勤表及排班表。
4、负责人员工作交接，清点销售商品，库存商品，交报店长；随时检查、复核茶水单、餐单的填制是否与实际销售情况相符并予以签字确认。
?任职资格：
1、35岁以下，形象气质佳，为人热情，有较强的应变能力，具有事业心和责任感， 能很好的管理员工，良好的纪律修养。
2、具有2年及以上餐饮服务经验，掌握茶馆相关的服务知识。

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