天津招聘

职责描述：

全面负责省级分公司人力资源管理工作，包括招聘、薪酬福利、培训、员工关系、绩效考核等。

任职资格：

1.正规大学本科或以上学历。
2.熟悉就业与人力资源相关法律、法规与实践，五年以上人力资源管理经验，保险公司工作经验者优先考虑。
3.了解人力资源管理/人力资源市场的当前状况和发展趋势。
4.具备良好的人际关系协调能力和领导能力。
5.性格开朗、乐于承担工作压力。
6.良好的中英文口头及书面表达能力。

注：请在邮件中注明应聘职位
电子邮件：recruitment@hengansl.com （请将简历贴在邮件正文，不要以附件发送）

恒安标准人寿保险有限公司于2003年12月开业，股东双方为天津市泰达国际控股（集团）有限公司和英国标准人寿保险公司。2013年公司注册资本为27.57亿元人民币，双方股东各出资50%。总部设在天津。

公司成立10年，机构拓展覆盖全国，已设立天津、青岛、北京、山东、江苏、辽宁、四川、河南、广东、大连等10家分公司，中心支公司、营销服务部等销售机构达到69家。

恒安标准作为一家合资寿险公司，一直秉承以客户为中心立足市场，建立涵盖客户全生命周期的保险产品体系，满足客户在风险保障和养老等多方面的需求，是公司致力追求的服务宗旨。