天津招聘

工作职责：

1.创意、策划、设计及执行等工作流程详熟；
2.能够独立组织和完成整体全案设计，有成功案例；
3.负责公司重点项目的接洽、谈判、设计及项目管理，指导和审核部门人员的创意方案，监督各项业务的执行过程；
4.负责公司的品牌形象设计，包括VI、网站、画册及多媒体演示等等；
5.负责部门的团队建设，组织学习、研讨、观摩与交流，提高全体设计师的综合素养；
6.完成总经理交办的其他工作；

职位要求：

1.28岁——35岁，具备扎实的美术功底，良好的审美能力，空间思维能力强；
2.对企业品牌形象设计有深入的研究，有丰富的VI、包装、样本、印刷装帧等设计和制作经验；
3.精通Photoshop、Illustrator、Flash、Dreamweaver等相关软件；
4.正规院校广告、视觉、环艺、室内、工业、美术等设计专业本科以上学历
5.3年以上设计主管等相关管理经验；