天津招聘

职位描述：

1. 负责公司销售区域的培训工作；
2. 要在特定、专长领域内不断学习研究，根据市场需要设定系列培训课程；
3. 需要根据各地不同的培训需求，有针对性的进行培训课程的开发和调整；
4. 需要运用各种培训方法和培训工具，讲授培训课程，实现培训目标；
5. 与有培训需求的地区及时沟通确定具体的培训时间、地点、参加人员、培训内容等；
6. 负责内部销售人员的产品知识及销售技巧的培训；
7. 培训完成后根据销售部及受训方的意见和建议修订、丰富培训内容，提高自身水平。

任职资格：

1. 有相关行业两年以上培训工作经验，能够独立制作培训课件；
2. 具有良好的独立工作、策略思考的能力；
3. 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，敢于接受挑战；
4. 形象气质佳，语言表达能力强，具有亲和力；
5. 能够在外地出差。

天津金耀集团有限公司（简称“金耀集团”）隶属于天津医药集团，组建于2001年。金耀集团是亚洲领先的皮质激素类药物生产企业和全国领先的氨基酸原料药生产企业，主要生产皮质激素原料药及制剂、氨基酸原料药及制剂、心脑血管药物、中成药、保健品等350多种产品。
目前，集团拥有国内外全资、控股、参股公司40多家，其中上市公司3家：天药股份（控股）、中环股份（参股）、利尔化学（参股），总资产近170亿元，员工近4000人，产品业务覆盖范围全球80多个国家和地区。经过多年的发展，企业连续多年位居全国医药工业百强前列、中国制造业企业500强。
金耀集团将继续坚持创新驱动的发展思路，加快结构调整和产业升级步伐，力争实现皮质激素原料药产销量稳居亚洲领先地位，氨基酸原料药保持国内领先，外用药、粉雾吸入剂、滴眼剂国内最强的发展目标，努力将企业打造成一流制药集团。