天津招聘

岗位职责：
1、独立工作，不须具体指导；
2、根据需求进行手机客户端软件的设计、开发和维护；
3、与项目相关人员配合共同完成手机应用软件的开发设计工作；
4、遵循软件开发流程，独立的进行应用及人机界面软件模块的设计和实现；
5、手机应用软件开发环境（平台及工具软件）的设计、实现和维护
6、按照项目计划在保证质量的前提下、按时完成开发任务；
7、负责相关技术文档编写；
8、负责与服务器端调试，确保应用质量；
9、负责与产品人员的沟通和其他相关资源的协调；

应聘条件：
1、计算机或相关专业本科以上学历，2年以上工作经验；
2、有1年及以上手机客户端（IOS，Android）开发经验,具有主流手机机型（IOS，Android）移植经验；
3、熟练掌握和运用Java，C/C++；
4、对便携式移动产品有强烈开发兴趣的；
5、熟悉网络服务开发；
6、有Iphone、Android、windows mobile等开发经验者；
7、有独立设计能力，熟悉UML和设计工具；
8、具有嵌入式开发经验优先；
9、有工作责任心，具有良好的团队协作能力及沟通能力；

广州天越电子科技有限公司（以下简称：天越科技）成立于2004年，公司总部位于广州高新技术产业开发区香山路3号4楼，在全国各省设有20余个分支机构。作为领先的通信网络建设信息化解决方案服务商，公司以人工智能、大数据、云计算等技术为核心，提供网络规划、设计仿真、工程管理、网络优化、网络维护解决方案和技术服务，促进通信网络全生命周期的技术创新、流程改造，帮助全球通信运营商、设计院和厂家提高生产效能。
公司目前通过双软认证，高新企业认证，软件企业CMMI认证、信息系统集成、ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、OHSAS18001职业健康安全管理体系、ISO20000信息技术服务管理体系、ISO27001信息安全管理体系、GB/T29490知识产权管理体系等认证，同时具有劳务派遣经营、人力资源服务资质，专利受理30多个，软件知识产权60多项。
经过多年的积累和经营，天越科技凭借优质的产品和服务获得行业和客户的高度认可：中国国际软件和信息服务交易会***产品奖， 中国联通网络建设、维护技术论坛“十佳解决方案”，守合同重信用企业，政府创新基金支持产品，高新技术产品、优秀软件产品等。
公司目前拥有众多资深的软件管理和开发专业人才，公司研发团队超过100人，研发技术包括：前端JavaScript(DOM、BOM等原生js+jquery库)、HTML(html5)、CSS(css3)、Vue、vue-cli+vue2.0+vuex+vue-router+axios+element-ui全家桶、echars+socket数据可视化；后端采取DDD架构设计，结合Hibernate、Spring Boot、mybatis(tk,plus)、Spring Cloud微服务、JWT、权限框架Spring Securuty以及shiro、消息队列mq、Redis、oauth2、docker、jenkins+k8s等技术构建可伸缩的可持续集成系统；同时具备基于.NET Core平台下C#开发，使用ASP.NET Core、EFCore、IdentityServer4等应用层框架，运用Ocelot、Consul、CAP、RabbitMQ、gRPC等技术实现微服务架构，使用docker+Kubernetes部署和弹性伸缩；运用Python+机器深度学习技术进行大数据分析以及人工智能相关的应用开发；具备基于ArcGIS Server构建GIS服务开发、以及基于百度地图api应用开发；基于ObjectArx使用C++对CAD的特殊化应用进行二次开发；Android开发采用mvp架构开发原生应用，支持jni开发，调用c或者c++开发实现诸如手机CAD软件绘图、人脸识别等功能，同时支持flutter跨平台开发以及与原生混合开发；IOS集成CLLocation定位服务、MapKit地图服务、CoreBluetooth蓝牙开发、基于XMPP的IM服务、人脸识别的iOS应用。
5G时代，技术更新瞬息万变，未来天越科技将一如既往的坚持产品创新，以更加优质的产品服务客户，推动为通信行业甚至是全行业的在5G时代的深化变革。

公司基本福利待遇：
1、【全面薪酬】：薪资=基本工资+绩效工资+年度调薪
2、【上班时间】：实行5天7.5小时工作制；
3、【六险一金】：入职当月购买社保（六险）+住房公积金；
4、【带薪假期】：健全的国家法定假日，法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假、妇女节假等；
5、【福利津贴】：午餐补贴、通讯补贴、电脑补贴；结婚礼金、生育礼金，3.8女生节、端午节、中秋节、元旦、春节等节日公司为每位员工发放节日福利；
6、【员工活动】：年度旅游、周文体活动、不定期团建活动（聚餐、运动比赛、户外活动）；
7、【员工培训】：定期提供专业化的培训，不断提升员工的业务技能和工作业绩
8、【工作氛围】：扁平化管理、轻松良好的工作氛围，简单的人际关系，让您的工作更愉快。