天津招聘

岗位职责：

1、负责在车间推行和实施ISO/TS 16949质量管理体系。

2、负责车间“7S”管理的实施与监督。

3、负责推行和实施车间的分层审核。

4、负责工作计划与总结的编制。

5、指导下属员工对不合格品进行分类和标识，对报废品进行隔离，主持日常不合格品处理工作。

6、负责组织生产工艺的优化改进。

7、配合质保、技术等部门对质量异常事故进行分析处理。

8、参与技术改造和革新工作。

9、对生产成本进行监控，制定降低成本计划。

10、对所生产产品的合格率负责，适时提出合格率的提升计划。

11、对班产量达成率负责，适时提出产能的提升计划。

12、深入车间，指导和监督员工执行工艺文件、作业指导书和原始记录的填写。

13、及时处理紧急事故，及时向领导汇报，做好上级分配的每一项任务。

14、按维护保养计划组织、协调、实施设备的维护保养工作。

15、按计划领用车间所需的原辅材料，按要求进行贮存。

任职资格：

1、机械类或相关专业，大专以上学历，具有生产作业管理、管理学、汽车零配件产品知识。

2、十年以上机加工经验，三年以上的生产现场管理及带领团队经验。有机加工工程师背景者优先。
3、熟悉机加工生产工艺或阳极氧化方面的基础知识，具有一定的实际经验。
4、熟悉生产的规程及质量标准ISO/TS 16949，熟练操作办公软件。
5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神，较强的领导能力和号召力。
6、身体健康状况良好，严谨负责，能承受一定的工作压力。

7、熟悉质量管理、生产、人员、物料、设备、环境管理。

8、熟悉精益生产。

企业基本信息
上海瑞尔实业有限公司是一家集汽车零部件设计、研发、制造、销售、服务于一体的高新技术企业。从1998年起连续十四年复合增长率为53.6% ，持续高速增长。期间取得3次填补中国空白的产业化突破，实现3次跳跃发展。被解放日报等主流媒体誉为细分行业的“隐形冠军”企业。公司主营汽车制动系统精密制造产品、汽车内外装饰产品及汽车底盘悬挂系统产品。
瑞尔为宝马、奔驰、奥迪、大众、通用等等48家主流汽车品牌配套，同时也为TRW、Bosch、CAS等世界一流汽车零部件集团配套，基本覆盖了全球主流汽车品牌市场。瑞尔在底特律、慕尼黑、伦敦和国内整车厂集中分布的城市均设有办事处。
瑞尔以汽车零部件制造为核心，打造了“工业”、“科研”、“金融”三大产业平台。
 
企业管理体系与荣誉
瑞尔在2000年通过了ISO9001/QS9000/VDA6.1三项质量体系认证，目前运行的质量体系为ISO/TS-16949, 同时公司通过了ISO14000环境体系认证, 计量合格确认证书和AAAA标准化良好行为证书和3C等的认证。连续多年被评为大众体系的A级供应商，并且通过了北美通用的GP10实验室认可和北美福特的Q1认证；公司是全国汽车摩托车配件商会副会长单位，上海市科技企业联合会副会长单位，中国汽车人才研究会副理事长单位。公司先后获得以下荣誉：
上海市民营企业100强
国家AAAA级标准化良好行为示范企业
国家科技部创新基金项目
高新技术企业
上海市小巨人企业
上海市企业技术中心
上海市高新技术成果转化百佳企业
上海国际汽车城五星级企业
上海市专利培育企业
上海市著名商标
上海市名牌
上海市创新型企业
 
企业研发实力
瑞尔技术中心通过持续创新，在十四年里取得了三项填补中国空白的产业化突破，使企业获得了三次跳跃式增长。瑞尔技术中心由材料研究所、产品开发部、博士后工作站、技术信息中心、实验室五大部门组成，持续开展新产品、新材料、新工艺的研究和开发工作。
瑞尔技术奠基人李学朝先生是***金属材料专家，享受国务院特殊津贴，毕业于北京钢铁学院，后被派往苏联科学院乌拉尔分院留学。回国后创建了铝、镁合金研究中心——“冶金部101厂金相实验室”，并领导该实验室为铝、镁合金材料在中国航空、航天、原子能工业的应用做了大量的卓越的工作！技术中心还聘请了中国工程院郭孔辉院士担任院士顾问，指导中心的技术研发工作。
技术中心经国家人事部博管会批准，建立了企业博士后工作站，与高校联合培养博士后人才并开展前沿研究。中心共拥有385名工程技术人员。瑞尔不断加大对技术中心的投资，购入了大量实验仪器、台架试验设备和试制设备，使技术中心具备了强大的装备硬实力。瑞尔每年在研发费用上的投入占到全年销售收入的5%以上,被认定为上海市级企业技术中心。
瑞尔与中国科学院上海高等研究院联合成立了中科瑞尔汽车新技术研究院，开展应用研究和产业化，为公司的可持续发展提供了坚实的保障。