天津招聘

任职要求：
1、28岁以上，性别不限；
2、人力资源、管理或相关专业大学本科及以上学历；受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、财务会计基本知识等方面的培训；
3、2年以上企业招聘/员工关系管理工作经验，对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧；
4、熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道；
5、熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件；
6、具有较好的英文能力。
7、人际关系良好，具备很强的责任感和事业心，较高的敏感度及一定的判断能力；
8、性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识。
岗位职责：
1、 根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、 建立和完善公司的招聘流程和培训体系；
3、 执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
4、 建立后备人才选拔方案和人才储备机制培训机构。

    亚新科（天津）汽车零部件有限公司成立于1998年，2012年由北京迁址至天津武清汽车零部件产业园区。
    公司注册资本12280万元，一期投资一亿元，占地43000平方米，建筑面积26000平方米。
    主要致力于汽车轻量化产品的生产，地处京津中心地带，依托天津市武清区汽车零部件产业园的产业优势及天津的区位优势，引进国内外一流的生产技术设备，采用压力铸造、重力金属型铸造、低压铸造和精密机械加工等工艺方式，为客户提供优质汽车零部件产品。

公司地址：天津市武清区汽车零部件产业园盈翔路3号
联系电话：022-22113111转8200
邮箱地址：shanke@asimco-acc.com