天津招聘

岗位职责：
1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2、 陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；
3、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。
任职资格：
1、年龄在20—30周岁，大专以上学历；
2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；
3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；
4、普通话流利；
5、有相关经验者优先。

公司有带薪月、季度、半年、年度旅游活动！五险一金透明的晋升机制！只有你想要，绝对能给你

第二部分：公司荣誉:
1、2009中国最佳人力资源百家典范企业
2、中国房地产经纪100强企业
3、“央产房”交易制定代理服务机构
4、中国房地产协会委员单位
5、北京房地产协会理事单位
6、中国银行十大中介战略合作伙伴
7、IBM战略合作伙伴
8、2010年第十届中国房地产发展年会房地产经纪行业榜样单位
9、中国最佳人力资源典范企业企业
10、中国十大房地产经纪行业成长力企业
1.薪资是多少？无责任底薪2000-3400，真正的无责任
2.级别怎么定？根据原级别对应公司现有级别
3.提成跳点？8-35%
4.有什么样的培训？（内训、外训、赴京交流、西点军校、储备店经理、HRC人才等专题培训）
5.晋升空间？全国性的晋升机会，未来将储备大量的店经理及区域经理
6.提供的福利是什么？员工宿舍、互助金、社会保险、系统培训、旅游计划等
7.公司活动有什么？各类表彰大会，定期大型的集体户外活动，集体性节日（周年庆、店长节、助理节）等
8.公司激励活动有什么？月度激励、季度激励、全年激励、精英社、感恩父母、参与公司集团大会等激励
9.区域或分店的选择：可根据区域人员缺口和本人意愿尽量安排
10.公司规模、发展方向：北京、天津、大连、南京、青岛、成都、杭州、上海均设分公司，在职经纪人20500余人，未来扩张终极目标即将进入92个城市