薪酬绩效主管(职位编号:HR02)
成都爱林至善贸易股份有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:批发/零售
职位信息
- 发布日期:2014-02-21
- 工作地点:成都-青羊区
- 招聘人数:1
- 工作经验:三年以上
- 学历要求:大专
- 职位月薪:面议
- 职位类别:薪资福利经理/主管
职位描述
岗位职责:
1、负责公司全面薪酬核算;
2、优化薪酬结构;
3、有效的数据分析能力;
4、具备绩效管理能力;
任职要求:
1、年龄25-35岁,大专以上学历,已婚已育优先考虑;
2、3-5年人力资源管理经验,2年以上薪酬绩效管理经验(无相关经验请勿投递)
3、熟练掌握MBO、BSC、KPI、360'等绩效体系,精通薪酬核算与数据分析;
4、有担当,能承担高强度工作,适应能力强;
1、负责公司全面薪酬核算;
2、优化薪酬结构;
3、有效的数据分析能力;
4、具备绩效管理能力;
任职要求:
1、年龄25-35岁,大专以上学历,已婚已育优先考虑;
2、3-5年人力资源管理经验,2年以上薪酬绩效管理经验(无相关经验请勿投递)
3、熟练掌握MBO、BSC、KPI、360'等绩效体系,精通薪酬核算与数据分析;
4、有担当,能承担高强度工作,适应能力强;
公司介绍
成都爱林至善贸易股份有限公司(以下简称公司),成立于1993年,在近20年的发展中,迄今已发展成为一家在中国西南、西北、华中等地具有广泛影响和市场地位,且具备专业性的精品时尚类品牌经营和零售企业。
公司获得法国奢侈品发饰品牌ALEXANDRE DE PARIS,意大利高级成衣女装Cinzia Rocca在中国大陆市场全面拓展市场的经营权。同时,公司还代理经营有BYFORD,COMICO,DILAKS,KALTENDIN、LANGKEN等众多国际、国内一线和高级时尚类品牌。
2016年公司新成立子公司成都爱林善集电子商务有限公司,爱林善集是综合性跨境电商平台,主营商品涵盖男女服饰、箱包、童装、家居用品、进口汽车、食品、饰品等各大类目,旨在打造中产阶级购物平台,不出国门,就能淘尽全球好货。
公司现有员工400多人,自营线下市场渠道覆盖成都、重庆、西安、贵阳、北京、上海、深圳、南京、杭州、大连等地。
同时有成熟的线上经营团队,涉及内贸、外贸等相关业务。
公司为所有员工提供具竞争了力的薪酬福利、带薪培训、广阔的晋升空间和发展平台,爱林至善期待您的加入!
公司获得法国奢侈品发饰品牌ALEXANDRE DE PARIS,意大利高级成衣女装Cinzia Rocca在中国大陆市场全面拓展市场的经营权。同时,公司还代理经营有BYFORD,COMICO,DILAKS,KALTENDIN、LANGKEN等众多国际、国内一线和高级时尚类品牌。
2016年公司新成立子公司成都爱林善集电子商务有限公司,爱林善集是综合性跨境电商平台,主营商品涵盖男女服饰、箱包、童装、家居用品、进口汽车、食品、饰品等各大类目,旨在打造中产阶级购物平台,不出国门,就能淘尽全球好货。
公司现有员工400多人,自营线下市场渠道覆盖成都、重庆、西安、贵阳、北京、上海、深圳、南京、杭州、大连等地。
同时有成熟的线上经营团队,涉及内贸、外贸等相关业务。
公司为所有员工提供具竞争了力的薪酬福利、带薪培训、广阔的晋升空间和发展平台,爱林至善期待您的加入!
联系方式
- 公司地址:地址:span大坪龙湖时代天街新世纪百货