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门店副店长

国美电器有限公司(华北大区)

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:批发/零售

职位信息

  • 发布日期:2014-07-21
  • 工作地点:郑州
  • 招聘人数:2
  • 工作经验:三年以上
  • 学历要求:大专
  • 语言要求:普通话
  • 职位类别:店长/卖场经理/楼面管理  

职位描述

(1)任务达成:协助店长根据公司下发的销售任务分配表,制定本门店的销售计划,并落实到部门,并对销售任务的完成情况进行分析总结,对发现的问题及时向店长上报并提出有效解决方案。不折不扣的完成销售额、综合贡献额、主推任务、延保任务、帐面毛利、小件库存周转天数、滞销、不动销等各项经营管理指标。
(2)销售:负责根据公司要求,按季节变化、节假日、客流大小、竞争对手动态等因素有序、高效的组织卖场销售,最大限度地挖掘每平方店面每个销售人员的潜能,提高单店的销售和毛利。
(3)库存:负责掌握本门店产品库存情况,执行安全库存制度,及时补货,提高资金使用率,加快资金周转。
(4)市调:负责门店的市场调研工作,确保公司的价格优势及合理利润,并针对竞争对手的特点灵活、阶段性的实行价格掩护;了解竞争对手的营销措施、客户反映,了解供应商的门店推广策略、渠道策略并及时反馈至相关部门、领导及时做出调整。
(5)专项任务:负责带领门店全员完成公司下达的各类专项销售任务。
(6)样机:督促主任及相关的营业员执行样机政策,确保样机出样、更换;负责组织门店“开仓日”活动,确保样机清理工作。加强对门店空柜的管理,组织并督促、指导主任、营业员补救布置,同时必须及时将空柜情况反馈分部,并对解决情况给予跟踪。
(7)促销:传达各品类的促销指导书内容并监督执行情况,跟踪结果。
(8)团购:负责门店的大客户的推进计划及提货卡推广活动的实施。
(9)培训:追踪主任对员工的管理行为,如发现违纪员工直接开罚单,签字后交给培训主管;追踪指导培训主管的培训组织及培训管理工作,重点追踪脱岗培训效果

公司介绍

华北大区,做为国美电器的重要组成部分之一,所辖11家分公司,覆盖了整个华北地区,囊括了北京、天津、河北、河南、青岛、济南、唐山、山西、内蒙等地。拥有最宽阔的家电销售平台、专业的卖场,为消费者提供最为放心的商品!恒久不变优质的服务悉心呵护您,成就品质生活是我们一味追求的目标!
我们拥有骄人的业绩:华北大区作为国美电器兴起之源泉,心脏之重地,通过孜孜不倦的努力和永远高昂的战斗力,为国美的发展立下汗马功劳,成为国美电器迅速发展的主力军。
我们拥有光荣的团队:300余家豪华卖场打造成华北地区以北京为核心向外辐射的家电销售战舰群;数万名门店员工以专业的态度服务您;多个家电合作维修网点为您除去后顾之忧;
我们的主要职责:对分部人力资源、行政、安保工作进行把控和监督;督促分部对滞销、不动销、残次商品及时清理退换工作;随时掌握库存情况,优化商品结构,加快库存周转,保证畅销商品的库存储备;对各分部大型节假日宣传活动进行指导和跟进;作为区域经营行为的财务监督、管理机构,对公司的各项业务活动进行全面监控,规范公司的经营行为,保证公司的各项制度贯彻落实,发挥开源节流的重要职能。负责区域内财务信息的归集、分类、整理、传递和存档,协调税务、银行等对外关系。负责跟进分部供价、实际供价、挂牌价的及时调整到位。
我们期待您的加入!

联系方式

  • Email:707441006@qq.com
  • 公司地址:地址:span福安大街与荣业大街交口国美电器东门(近星巴克)二楼