天津招聘

岗位职责：

1、根据公司现有编制及业务发展需求，统计招聘需求，编制公司本部年度人员招聘计划；

2、负责整理应聘简历并进行简历甄选，完成招聘测试、面试、筛选、录用等流程；

3、开发、维护、评估、分析公司招聘渠道；汇总分析相关招聘报表，分析、评估招聘效果；

4、负责公司招聘流程、体系建立，后备人才选拔方案和人才储备机制，保证招聘渠道畅通，为公司整体招聘绩效负责；

5、建立后备人才选拔方案、搭建有效的人才储备机制，进行人力资源优化配置；

6、依据公司战略和人力资源规划，建立健全适合公司发展的培训体系与组织架构。制定培训课程体系、讲师体系、运营体系、评估体系的整体规划；

7、负责员工通用素质培训与技能培养。进行讲师队伍建设；

8、制定公司讲师培养体系，包括：认证、培养、管理、激励等；对业务部门进行培训支持。

任职资格：

1、 人力资源、管理相关专业本科学历；

2、 HR从业经历至少5年，招聘培训板块任职至少3年;履历中有在一家企业任职超过3年的经历；

3、 精通相应的人力资源管理知识、精通有关人力资源的各项规章制度，能独立完成招聘培训板块的工作；

4、 熟悉劳动与社会保障法、劳动合同法等相关法律；

5、 有翻译行业、培训行业、本地化行业、咨询行业、IT行业以及服务外包行业工作经验者优先考虑；

6、 MBA或毕业于211/985院校者优先考虑；

7、 在社会上没有不良记录；

8、 身体健康；

9、 婚姻忠诚，非离异者；

10、孝敬父母者优先；

11、善为人师者优先；

12、每月读书1本者优先。

东方君泰：成立于2006年，是互联网时代的科技型语言服务供应商，致力于为全球装备制造领域企业的国际化和本地化提供整体语言解决方案。核心业务包括：翻译、语言培训、产品本地化工程、产品海外上市咨询等四大版块。目前公司年营业额接近3000万人民币，企业员工100多人，在北京、上海、长沙三地设有Office。东方君泰还是一家蚂蚁型的创业公司，这里的年轻人疯狂的认为通过自己的汗水和智慧可以从容养家，受人尊重，并谱写属于自己的精彩人生。
详情：ceo@ejuntai.com

                                   东方君泰信息技术有限公司
                           EAST-JUNTAI INFORMATION TECHNOLOGY CO.,LTD.

    东方君泰创立于2006年，是帮助中国装备制造企业国际化提升软实力的杰出力量，公司成立8年来，逐步集聚了大批海内外装备制造领域的各种专家学者和杰出人才。 我们在机械制造的发源地慕尼黑、底特律、东京设有分支机构。为了把先进的理念和技术更好的本土化，我们建立了和清华大学、北京理工大学、吉林大学的战略合作伙伴关系。为了更及时、有效的掌握前线信息，帮助企业在国际化事务中更好的判断和决策，我们在俄罗斯、泰国、印度、阿尔及利亚、南非、澳大利亚、巴西等国设有代表处。公司逐步形成集技术本地化、培训全球化、猎头全球化的产业格局。
    东方君泰核心管理层有着多年“同呼吸、共患难”的合作历程，公司秉承“君子品质，感动常在；泰山事业，辅佐永恒”的经营理念，自主研发国内领先的ITT计算机信息系统平台，努力拓展全球资源和渠道，努力将公司打造成为一流人才、一流管理、一流业绩的企业。致力于一步步实现：好工作，好生活的公司愿景。