天津招聘

岗位职责

1. 全面负责本营运单位的一线员工的招聘与人员管理工作；

2. 协调员工的入、转、离职的异动手续的办理及资料管理；

3. 派遣公司的招聘任务分配、日常管理与考核；

4. 员工档案及劳动合同管理；

5. 各种数据的收集及汇总



任职要求

1. 全日制统招本科以上学历； (其他条件优秀者可考虑大专学历)

2. 大型企业至少1年以上人力资源经验，物流、零售、生产制造等劳动密集行业人力资源工作经验优先

3. 具有独立承担针对基层员工的招聘、员工关系协调及特殊事件处理等工作的经验；

4. 计划和组织能力强，有很好的沟通与合作意识；

5. 办公软件操作熟练，对EXCEL、PPT等经验丰富。





工作地点：北京市大兴区黄村高家堡

当当网是由国内著名出版机构科文公司、美国老虎基金、美国IDG集团、卢森堡剑桥集团、亚洲创业投资基金（原名软银中国创业基金）共同投资成立。
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    当当网于美国时间2010年12月8日在纽约证券交易所正式挂牌上市，成为中国***家完全基于线上业务、在美国上市的B2C网上商城。自路演阶段，当当网就以广阔的发展前景而受到大批基金和股票投资人的追捧，上市当天股价即上涨86%，并以103倍的高PE和3亿1千3百万美金的IPO融资额，连创中国公司境外上市市盈率和亚太区2010年高科技公司融资额度两项历史新高。

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