天津招聘

待遇优厚，五险一金！
岗位职责:
1、精通淘宝运营知识，负责淘宝运营部门全面管理工作，根据公司经营方针和部门业务需要，合理设置部门组织结构和岗位分工，优化业务流程，合理配置人力资源，开发和培养员工能力，对员工进行绩效管理，提升部门工作效率；
2、带领团队运营淘宝商城品牌店铺的营销活动和推广；
3、负责淘宝运营部运营项目的组织与实施，架构与维护，保障公司签署项目正常运营；
4、负责淘宝店铺各项销售指标、运营指标的预测与达成，并实时反馈、监督与改进；
5、熟悉淘宝直通车、淘宝客、超级卖霸等淘宝宣传工具，定期针对推广效果进行跟踪、评估，及时提出营销改进措施，给出切实可行的改进方案；
6、定期对相关网店运营参数如：流量数据、营销数据、交易数据、产品管理、客户管理等进行详细的系统分析，策划组织网络店铺推广活动，并对其进行结果分析及效果评估，提出应用方案，提高入店流量，增大点击率和浏览量；
7、要定期或不定期与品牌商和淘宝沟通，建立和维护良好的客户关系，并且能协调解决部门内部及客户间的冲突，实现良好的团队合作。

任职资格：
1、精通淘宝，有至少一年以上的淘宝网店铺、商城运营推广经验及团队管理经验，有成功案例者优先；
2、精通淘宝网营销规则，熟悉淘宝网各种营销工具及推广方式（如社区、直通车、淘宝客、帮派等），熟悉SEO技术，对站外推广有独到的见解，熟悉淘宝网会员的购物习惯和购物心理；
3、具备战略思维和大局意识，能以工作目标为导向，有效激励和培养团队成员；
4、学习能力强，具备优秀的公关能力、沟通表达能力和组织协调能力；
5、有团队合作精神，抗压能力强，能长期稳定工作；6、心思细腻，能换位思考，具有较强的数据分析能力，能分析各种店铺统计软件的数据；
7、执行力强，擅长商品、人员的管理和操作，领导和组织团队完成公司下达的任务，擅长店务管理和员工培养，能激发员工的主动性和热情。

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