天津招聘

职位描述：

1、组织人力资源的战略规划及年度工作计划制定与实施；

2、组织薪酬体系的制定、调整与实施；

3、负责组织培训计划的制定与实施；

4、负责实施绩效考核；

5、负责通过猎头、广告、人才市场、网络招聘、高级管理人员招聘工作；

6、负责提出各级部门管理团队方案，使人员与岗位匹配；


要求：

1、人力资源专业毕业，在制造型企业从事过人力资源管理工作；

2、能独立完成整理人力资源体系，抗压性强

3、30岁以上，男女不限，

天津市中环实验电炉有限公司成立20年以来一直致力于为大专院校、工矿企业提供加热、烧结系统成套设备。
截止到2013年，已经成为业内最具知名度的企业之一。公司获得了多种荣誉，深受客户和开发区政府肯定。2010年荣获天津市中小型科技创新企业称号。产品已到达国际一流水平。公司立足当下，放眼未来，立志要成为世界一流实验室设备专业制造商。为此多渠道诚聘英才。我们在求贤如渴的同时，承诺为您搭建最适合的职业发展平台。凡是立志成为蓝领专家、研发专家、管理大师、商务精英的人，都将受到我们最真诚的欢迎及最热情的合作。等候您的加盟！

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