家装城市总经理(建材超市)
家倍得
- 公司规模:500-1000人
- 公司行业:家居/室内设计/装潢 批发/零售
职位信息
- 发布日期:2014-05-30
- 工作地点:杭州
- 招聘人数:1
- 工作经验:八年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:首席执行官CEO/总裁/总经理 总监/部门经理
职位描述
1、根据公司的战略规划,制定城市(分公司)年度经营工作计划,以及相应的实施策略和方案,并给予组织和监督实施,及时根据内外部环境变化进行调整
2、公司的各项制度、标准、流程执行
3、协调城市各部门业务关系,裁决纠纷,明确下属部门和主要岗位的职责范围
4、主导公司的业务运作,通过高效的业务管控模式,将客户资源有效的转化为合同订单,保障实现全年的经营业绩指标
5、完成城市分公司年度经营预算,保证公司在预算范围内有序正常的运作,实现公司运作利润最大化
6、配合公司人事调整、组织构架变动、薪资和绩效激励方案执行
7、根据总部下达的各项管控要求,负责在公司内部进行推动落实,对于发现的问题及时给与反馈和解决
8、负责听取城市各部门每周、月度、季度和年度工作汇报,并进行检查、督促和协调各部门的工作进展,保证工作目标有效达成
9、对各部门经理工作布置,指导,检查监督,评价和考核管理工作;运用有效领导方法,带领团队,提高工作效率,督导所属人员依照工作标准有效执行,确保目标达成
10、与商场、门店总部进行交流,维护好与当地行业主管部门、行业协会关系等
任职要求:
1、五年以上工作经验,其中3年以上装修行业实际管理经验
2、熟悉家装工作流程,具有丰富的装饰专业知识和工程管理知识
3、优秀的业务拓展能力
4、良好的沟通协调能力,超强的执行力
5、具备出色的团队领导力和管理能力
2、公司的各项制度、标准、流程执行
3、协调城市各部门业务关系,裁决纠纷,明确下属部门和主要岗位的职责范围
4、主导公司的业务运作,通过高效的业务管控模式,将客户资源有效的转化为合同订单,保障实现全年的经营业绩指标
5、完成城市分公司年度经营预算,保证公司在预算范围内有序正常的运作,实现公司运作利润最大化
6、配合公司人事调整、组织构架变动、薪资和绩效激励方案执行
7、根据总部下达的各项管控要求,负责在公司内部进行推动落实,对于发现的问题及时给与反馈和解决
8、负责听取城市各部门每周、月度、季度和年度工作汇报,并进行检查、督促和协调各部门的工作进展,保证工作目标有效达成
9、对各部门经理工作布置,指导,检查监督,评价和考核管理工作;运用有效领导方法,带领团队,提高工作效率,督导所属人员依照工作标准有效执行,确保目标达成
10、与商场、门店总部进行交流,维护好与当地行业主管部门、行业协会关系等
任职要求:
1、五年以上工作经验,其中3年以上装修行业实际管理经验
2、熟悉家装工作流程,具有丰富的装饰专业知识和工程管理知识
3、优秀的业务拓展能力
4、良好的沟通协调能力,超强的执行力
5、具备出色的团队领导力和管理能力
公司介绍
创立于2011年,隶属于红星美凯龙家居集团,是集装潢设计、装修施工、建材零售于一体的一站式家装连锁品牌。将依托红星美凯龙家居购物中心,为顾客提供新房整装、旧居翻新、局部改造、单项施工、材料代购等全方位的家装服务。