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采购经理(职位编号:010)

天津瑞基化工有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:贸易/进出口  石油/化工/矿产/地质

职位信息

  • 发布日期:2013-09-09
  • 工作地点:天津-西青区
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:五年以上
  • 学历要求:本科
  • 语言要求:英语良好
  • 职位类别:采购经理  其他

职位描述

1、学历背景

化工专业、物流管理、企业管理或相关专业大专及以上学历。

2、工作经验

从事3年以上采购(供应)工作、采购(供应)主管2年以上工作经验。
从事1年以上化工行业采购工作经验。
3、个性特征
(1)性格稳重、意志坚强、细致严谨。
(2)团队意识强烈,善于与人合作。
(3)敬业、富有奉献精神
4、工作职责
(1) 向公司提供年度市场采购信息,为公司制定年度发展规划提供依据;
(2) 结合公司年度发展规划,制度本部门的发展目标,并合理分解目标;
(3) 根据市场的需求,负责制定采购计划与采购预算,经总经理批准后组织采购实施;
(4) 规划、指导、协调产品及服务的采购工作;
(5) 指导并协调采购、提货、入库、出库等工作;
(6) 对公司产品所选供应商进行选择和定期资信考评;
(7) 建立和完善《公司供应商档案》、《客户标准档案》、《来样档案》等相关档案文件。
(8) 与供应商进行合同谈判;
(9)公司产品采购成本的控制;
(10)采购合同的签订和实施;
(11)进行产品的采购结算;
(12)审核核算表、采购定单、采购合同等采购相关单证;
(13)完善和实施采购流程,监督部门工作流程的实施情况;
(14)研究并改进工作流程、操作规范,完善单据和账薄管理;
(15)认真做好市场供求信息调查以及价格信息、保质、优质进行采购,满足销售需求;
(16)根据销售需求,在保证供货的前提下降低资金占用,提高存货周转率;
(17)参与工作整体销售计划的制定;
(18)与销售部、质检部、仓储部协调开展工作;
(19)审批权限范围内的日常业务费用申请;
(20)培训部门员工的产品知识、采购技巧;
(21)制定直属下级的岗位描述,分配直属下级工作任务;
(22)计划部门绩效,报人力资源部、财务部备案;
(23)监控部门绩效实施过程,调整完成绩效的手段或方案;
(24) 配合人力资源部完成部门内绩效考核;
(25) 考核直属下级工作,总结绩效考核结果,制定绩效改善计划,完善部门绩效管理工作;
(26)考核试用期员工,对其工作进行评定,向人力资源部建议是否录用;
(27)填写直属下级《奖励单》和《过失单》,根据权限范围按照程序执行;
(28)把握部门心态,有问题及时调整员工心态;
(29)培养员工良好的工作习惯和团队意识;
(30)完成上级领导临时交于的其他任务。
5、薪酬福利
基本工资+五险一金+绩效工资+提成奖金+餐补+生日福利
本公司拥有丰富的培训课程、优秀的同事、公平的发展机会、有序的管理制度、诱人的发展前景及良好的企业形象.

公司介绍

天津瑞基化工有限公司创建于1996年,注册资金2000万,是一家集产品研发、生产、销售为一体的大中型化工进出口企业。公司拥有700平米舒适的办公环境,并设有两大生产基地,拥有专业研发检测人员团队和全套先进的产品研发检测设备。公司已形成了多元化的营销模式,建立了较为完善的营销体系。通过开展国际电子商务以及参加国际性行业展会等渠道,产品远销东南亚、南亚、中东、非洲、欧美等二十多个国家和地区,并与业务伙伴建立了紧密联系;在国内产品覆盖了国内近二十个省市、自治区。


薪资待遇:基本工资+餐补(出差补助)+五险一金+其他福利【转正后外地员工提供租房补助,员工生日福利发放,公司定期组织旅游,(公司会提供出国旅游机会)等】

网址:http://www.ruijichem.com

联系方式

  • 公司地址:天津华苑产业园区环外海泰发展五道16号创新基地B区2号楼4门6层。(除仓库管理员外,工作地点均在公司本部)
  • 邮政编码:300000