天津招聘

岗位职责：
1、 负责完成公司招聘计划的拟定，组织开展招聘工作，协调内部资源，完成招聘计划；
2、 负责外部招聘渠道开拓、建设、维护等管理工作，例如招聘会及校园招聘等；
3、 负责建立任职资格体系，人才选拔及人才储备机制
4、 负责员工入职前的背景调查
5、 负责公司员工入职培训
6、 办理领导交代的其他工作


任职要求：
1、 有三年以上同岗位经验；两年以上房地产从业经验；
2、 具备招聘专业知识、技巧；
3、 具有良好的沟通能力、团队协作能力、结果导向；

北京协成房地产经纪有限责任公司诚聘