天津招聘

工作职责：
1、培训工作：独立完成公司的培训工作，包括培训计划的拟定，具体培训计划的实施；
2、招聘工作：独立进行面试工作，包括简历筛选，意向沟通，进行面试，和相关部门领导进行良好的沟通，协助办理入职手续等；
3、企业文化工作：独立策划企业文化工作，书写策划案，活动通知等，负责进行活动的组织；
4、员工关系工作：每月定期进行员工面谈，解决实际问题；
5、配合完成其它人力资源工作。
 
职位要求:
1、本科以上学历，人力资源专业，至少一年以上培训工作经验；
2、良好的写作能力；
3、良好的沟通表达能力，喜欢并善于与人沟通和分享；
4、能独立思考，办事有条理； 
5、熟练使用主流的办公软件； 
6、工作态度积极，能在压力下工作。
 
本岗位：双休+五险一金+带薪年假

有意者可联系梁老师，电话84645523。

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