天津招聘

顺驰不动产向你伸出真诚的双手，快投入顺驰温暖的怀抱：
面试热线：18722100878
如果,你拥有高的学历，能力又强，却找不到用武之地
如果,你并非师出名门,正在为没有高学历发愁
如果,你厌倦了烟酒饭局之类的销售行业
如果,你不愿局限于所学专业,找不到个人发展空间
如果, 你不想再做重复机械性单纯的体力劳动
如果,你已经在行业中奋战多年,现在却止步不前
如果,你是这个行业的新手,却把你的工作做成了体力劳动
如果,你刚刚来到天津,这里的一切对你还很陌生
如果你年纪轻轻一无所有
如果…… 我们已经为你准备好了
在这里: 我们不唯经验，不唯背景，只要你够勤奋，肯学习，有企图心，愿意与人沟通，你就拥有无限的上升空间。顺驰的每年的学历再提升体系保证你在顺驰同样可以 “读专”升本“考研”。顺驰地产邀您加入销售行业,由顺驰学院将你培养成为优秀的房产经纪专家! 相信顺驰会成为你实现人生理想的天堂！

1.薪资福利： 底薪1500元起（无责任底薪）+ （15%-40%）绩效提成+ 五险一金 + 商业补充保险+ 年度旅游+ 带薪内外部培训

2.休假：单休 （周一周周五任选）聪明的你不会错过六日挣钱的好时机！
3.提成：15%-40%提成方案：同行业最高提成！ 按照销售额的增涨提成随之增涨（阶梯提成）
4.职业发展：
见习经纪人）——转正经纪人———储备干部------店经理——区域总监——异地分公司总经理。

面试： 简历初选——店经理初试——区域经理面试——总部HR面试——两个工作日通知录用结果--------岗前培训-------实际到店表现打分

培训： 2天岗前培训——师傅辅导———衔接培训——副店长上任训——副店长封闭训——HRC培训——店经理培训
◆专业（业务技巧类）培训
◆管理知识培训
◆IBM专为顺驰研发的SE销售模型培训
（师资力量=公司专业讲师+集团优秀讲师）。

晋升： 公平、广阔的晋升空间―顺驰没有空降兵，所有中、高层领导干部均由基层培养。

5.岗位职责：
◆负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
◆陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；
◆负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

6.任职资格：
◆年龄在20—35周岁，中专以上学历（有相关经验者可适当放宽）
◆诚实守信，工作勤奋主动，有较强的沟通与表达能力，具有良好的团队精神
◆有强烈的事业企图心，有担当，渴望晋升更高级的管理职位；
◆能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；
◆普通话流利，有良好的陈述技巧，性格外向，喜欢与人打交道，高度的工作热情，有较强观察能力和应变能力。
◆有房产、汽车、保险类似销售经验者优先。
◆应届毕业生和退伍军人优先

寄语：
觉得自己不行---你要知道尝试的重要性，因为我们的优势不仅在于发现千里马，而关键在于培养千里马！
这个行业辛苦---一个能够让你实现月薪上万的行业不辛苦你信吗？付出才会有回报！
不管吃住---你从业3个月以后你会发现你将不在为吃住发愁，你只会想如何让自己更多的梦想变成现实！

顺驰（中国）不动产网络集团成立于1994年，具有房地产经纪机构一级资质，是一家专门从事房地产营销及相关服务的大型全国化企业集团。顺驰（中国）不动产网络集团已在天津、北京、广州、上海、南京、苏州、无锡、成都、武汉等城市拥有近千家连锁店和近万名高素质的员工。
顺驰扎根于天津，成长于天津，天津顺驰是顺驰（中国）不动产网络集团的母体公司，是天津市第一家成立并注册的房地产经纪机构，是天津房地产中介服务行业第一品牌企业。顺驰成立17年以来，连年荣获颁发的“功勋企业”、“功臣企业”、“现代服务业明星企业”、“重点联系服务企业”等荣誉称号，同时荣获过各大媒体及行业协会的颁发的诸多荣誉，在天津老百姓心目中享有极高的品牌影响力和社会声誉。
天津顺驰拥有近百家连锁店面分布在市内六区及环城四区，2011年是天津顺驰新一轮扩张的关键一年，店面改造提升正在陆续展开，到年底计划再新开店面50家，达到150家店面，实现区域全覆盖。我们的愿景是3年内进军资本市场，实现企业上市，企业的规模及品牌价值得到进一步提升，引领房地产行业的发展，成为最具服务价值的房地产综合服务商。
我们拥有庞大的客户群体，通过连锁店面、全国统一服务电话(400 651 6511)、短信、社区活动以及网站等多渠道的信息化服务方式，全面、及时、准确的与客户进行信息交互，通过自身稳健的经营，规范透明的操作，员工职业化的服务，打造最具竞争力的企业平台
我们拥有优秀的企业文化，具备完善、系统的专业化培训体系，重视员工成长，充分发挥个人潜能，没有复杂的人际关系，选拔干部任人唯贤、没有论资排辈，我们倡导企业和个人共同发展，我们始终如一的向人才敞开宽广大门，对有志于不动产发展的优秀人才，顺驰永远虚位以待！
“企业因你而发展，你因企业而自豪”，加入顺驰，你将获得
优秀的企业文化——"信任尊重、创新挑战、共赢发展"是我们文化的核心；
良好的经营平台——多渠道租房卖房，轻松晋升为行业精英；
广阔的发展空间——完善的内部晋升制度，只要您有理想，这里就有舞台；
有竞争力的薪资——激励型薪酬，高底薪、高提成、上不封顶；
完善的福利保障——五险一金、带薪年假、节日福利、团队奖金，就近分配；
健全的培训机制——岗前培训、基础培训、提升培训、管理培训等梯级培训伴你快速成长；
良好的团队氛围——团队协作的工作氛围，给你家一样的感觉
人性化管理机制——以人为本，我们始终认为员工是企业最大的财富