区域销售经理
天津市经职人力资源顾问有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:国企
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期:2013-09-16
- 工作地点:天津
- 招聘人数:5
- 学历要求:大专
- 职位类别:区域销售经理
职位描述
职位描述:
1、 负责经销商客情关系的维护与开发
2、产品销售的售前、售中、售后服务
3、 从客户需求出发,提供专业的解决方案
职位要求:
1、大专以上学历,市场营销等相关专业,
2、具有独立的分析和解决问题的能力,
3、有良好的沟通技巧和组织能力,
4、年龄:20-35岁之间
5、能适应出差
应聘方式:
请以“姓名”+“应聘岗位”的主题格式发送邮件
E-emil:zhaopin@worldjob-cn.com
联系电话 :022-58365060
1、 负责经销商客情关系的维护与开发
2、产品销售的售前、售中、售后服务
3、 从客户需求出发,提供专业的解决方案
职位要求:
1、大专以上学历,市场营销等相关专业,
2、具有独立的分析和解决问题的能力,
3、有良好的沟通技巧和组织能力,
4、年龄:20-35岁之间
5、能适应出差
应聘方式:
请以“姓名”+“应聘岗位”的主题格式发送邮件
E-emil:zhaopin@worldjob-cn.com
联系电话 :022-58365060
公司介绍
我公司系天津市人力资源和社会保障局批准设立的市直属人才机构(原天津市对外人才交流中心),于1996年由天津市人力资源和社会保障局与外经局共同创办。专业提供人事代理、劳务派遣、招聘培训、管理咨询、国际交流等业务。公司秉承劳动部门人力资源服务开发优势,发扬天津市外经集团长期从事国际劳务合作及外企服务的传统优势,以“诚信为本,服务至上”为经营理念;优化社会人力资源配置,促进企业发展为宗旨。历经十余年创新发展,积极开拓,深得社会各界的支持与信任,成为天津人力资源行业中的佼佼者。
经过长期探索与市场反馈发现,当今企业管理者由于需要将精力集中投放于专业的生产与经营,而人力资源方面工作却常怀隐患,主要表现为“合法用退工,人力调配,人才开发”等方面。“让专业的人去做专业的事”乃社会化生产大势所趋。企业对人力资源工作的需求已经由原始简单的 供给逐渐向个性化的服务过渡,甚至是解决困难问题的方案与技术支持。避免企业内部重复劳动,节约资源,将直接改变企业的经营管理效率,从而提高利润水平,加速企业发展。
经过长期探索与市场反馈发现,当今企业管理者由于需要将精力集中投放于专业的生产与经营,而人力资源方面工作却常怀隐患,主要表现为“合法用退工,人力调配,人才开发”等方面。“让专业的人去做专业的事”乃社会化生产大势所趋。企业对人力资源工作的需求已经由原始简单的 供给逐渐向个性化的服务过渡,甚至是解决困难问题的方案与技术支持。避免企业内部重复劳动,节约资源,将直接改变企业的经营管理效率,从而提高利润水平,加速企业发展。
联系方式
- Email:zhaopin@worldjob-cn.com
- 公司地址:天津市和平区郑州道18号港澳大厦7层
- 邮政编码:300050