天津招聘

1、起草公司工作计划总结，并作好公司重要会议记录；
2、起草、存档整理总经理签发文件；
3、接听电话、妥当应答，并做好电话记录；
4、公司管理制度、规章制度等的拟定及监督执行；合同书的起草审核及保管，公司总体运营的相关配合工作;
5、掌握总经理的日程安排及预约工作，机票及酒店的预订；
6、完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作及相关对外联络事宜；
7、根据公司发展的要求制定人力资源战略；
8、设计并完善公司人力资源结构；
9、完成公司人力资源的日常招聘工作；
10、完善公司绩效考核制度

公司愿与你携手共进，共创辉煌！我们再收到简历后会在3个工作日内电话通知。