天津招聘

职位描述：
1、协助建设并完善薪酬福利制度、绩效管理制度；
2、负责公司含终端店铺的薪酬核算工作，包括月度工资、绩效考核奖金等；
3、统计、分析公司薪酬状况，结合市场薪酬调研，为薪酬体系决策提供数据支持；
4、负责编制各类薪酬相关报表，定期分析人力成本及薪资水平；
5、根据现行薪酬制度，提出合理化的建议。

职位要求：
1、学历：大专科及以上学历；
2、专业：人力资源或财务类专业优先；
3、工作经验：1年以上薪酬绩效相关工作经验；
4、技能要求：能熟练运用excel于制表和数据分析，能运用ERP系统核算酬薪；
5、其他：工作细致、有责任心、能承受较大的工作压力，心态好，保密意识强；

广州名杰贸易有限公司拥有两个高端时尚男装品牌“JEVONI.杰凡尼”及“MARTIN VEBER.马丁﹒韦乐”。
JEVONI（杰凡尼）秉乘意式经典、优雅设计风格的高端男装品牌。目前，品牌专卖店遍布华东、华北、华中、华南、东北、西北六大区域50余个大中城市的一线商场，专卖店数量已超过300家。
MARTIN VEBER秉乘欧洲服饰文化与设计风格的高级男装时尚品牌。由于选料高档独特，制作精良，品味时尚，使MARTIN VEBER刚一面世便在男装时尚界引起了轰动，深受时尚男士所拥戴。
现因两品牌业务发展需要，诚邀您的加入，我们将为您提供良好的工作环境、广阔的发展空间，期待与您共同发展！

有意者请尽快将简历、近照、学历证明、身份证复印件邮寄至：广州市天河区华厦路28号富力盈信大厦27楼全层，广州名杰贸易有限公司 人力资源部收，邮编：510623，E-MAIL：jevoni99@163.com（请在信封上注明应聘职位）