天津招聘

描述:

1. 协助人力资源经理及主任进行招聘、员工培训和发展、员工关系、人事管理、薪酬福利管理等工作；

2. 负责劳动合同的管理和人事档案的建立、管理工作；

3. 负责新员工试用期的跟踪和评估工作；

4. 负责员工的考勤管理工作；

5. 负责办理员工相关入职、离职手续及管理员工社会档案。

6. 完成领导分配的其他工作。

要求:

· 学历及教育背景：人力资源或管理类专业本科以上学历；

· 工作经验：2-3年外资企业人力资源管理的相关经验；

· 资格证书：具有人力资源师或其他相关资格者优先；

· 英文能力：良好的英文读写能力及沟通能力，达到国家英语四级证书水平以上；

· 其它主要资质：良好的沟通能力及人际关系技巧，能够与内外部客户建立良好的合作关系。

东亚银行（中国）有限公司总行简介：

东亚银行于1920年在上海设立第一间内地分行，自此内地业务从未间断。改革开放至今30多年来，东亚银行中国业务稳步发展，而东亚银行已成为内地分行网络最庞大的外资银行之一。凭借对中国市场的深入了解、在香港及海外累积多年的专业银行服务经验，东亚银行锐意提供优质的产品和服务，满足大中华区客户的需要。

2007年初，东亚银行在内地注册成立全资附属银行 — 东亚银行（中国）有限公司（“东亚中国”）。东亚中国继承母公司庞大的内地业务网络，致力为广大客户，提供一应俱全的银行和金融服务。

东亚中国是内地外资法人银行中拥有最强大网络的公司之一，目前在内地44个城市已设立逾120个网点。

东亚银行（中国）有限公司北京分行简介：

东亚银行（中国）有限公司北京分行是中国加入世界贸易组织后第一批获准在京设立的外资银行分行，我们通过专业、高效的网络系统，为境内外客户提供全面和优质的银行服务。
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