天津招聘

职责概述：

1、负责零售店铺的日常经营管理，带领店员工努力提升销售业绩，确保单店销售利润指标；

2、参与制订店铺销售目标，提供期货采购建议，监控和管理店铺库存；
3、协助公司在实际工作中培养优秀的导购人员；负责本店人员的业务培训，进行绩效考核。
4、负责零售终端店铺的人员管理、盘点对帐、货品订货/调配及库存管理、店铺陈列；维护客户关系，处理客户投诉等非常事件；

5、推进公司性的各项管理政策落实，持续做好当地竞争对手的资料更新与汇总统计；

6、实施产品推广和促销计划。


任职要求
1、大专及以上学历，有相关男装品牌零售管理工作经验者优先
2、熟悉服装行业零售店铺的日常运营，熟悉货品及陈列；

3、具备良好的沟通和协调能力，工作风格细致、认真；

4、主动、开朗、具有亲和力和良好的客户服务技巧，有团队管理经验，团队凝聚力强；
5、电脑操作熟练，包括Word、Excel、PowerPoint的使用。

济南圣得利经贸有限公司（系劲霸男装股份有限公司鲁津分公司），现有销售网点两百余家，员工近300多人，公司自2003年成立以来，随着公司业务规模的不断壮大，现因需要，特诚聘高级专业技能管理人仕加入我公司！

公司推崇客户价值，强调知行统一，把“我们说的就是我们做的，我们做的就是我们说的”作为开展公司各类业务的座右铭，用自身的科学的管理和员工职业化的言行，为客户提供超值服务和良好示范。

公司的核心价值观是：尊重分歧、共享彼此的成功。公司把员工的成长作为公司的最大价值，要求员工以“社会人心态”和“成年人逻辑”对自己、对公司、对社会负责，努力追求员工的成长与企业的发展相一致。

公司敬畏法律制度，维护社会公理，坚守职业道德，推崇开放透明，崇尚科学精神，鼓励合作同事，致力创造和谐的人际环境和卓越的公司文化。

我们相信，所有的人都不会拒绝成长，所有的人都不会排斥卓越！当你走进圣得利的时候，你一定会发现，圣得利的主张和为你提供的工作环境，将是锻造和磨砺你职业生涯的一个熔炉，是你人生中一段可遇而不可求的宝贵阅历。当你回首在圣得利的往事，你会自豪的说：用文化凝聚人心、用制度驾驭人性、用奋斗成就人生！

有意者请投递招聘邮箱至lujinjinba@126.com
联系电话：0531-81267015