天津招聘

岗位职责：
该岗位隶属于HR核心部门组织发展部，负责全公司任职资格体系优化与搭建，任职资格体系已经有了3年的历史，有了一定的方法论基础，该岗位有较大的发展空间。
1、负责公司任职资格体系的建设；
2、职级评定组织和实施工作；
3、公司编制管理；
4、公司管理者职级、领导力模型建设；

任职要求：
1、有实操的任职资格建设经验；对任职资格、职级评定等方法论精通；
2、211院校研究生毕业，人力资源管理、企业管理专业；
3、工作4年以上，IT行业背景优先，对IT公司的人员类别和业务比较熟悉；
4、男生优先；

宇信易诚科技有限公司[NASDAQ：YTEC]，是第一家在美国纳斯达克上市的中国金融信息技术服务商，也是中国金融IT行业规模最大、最具影响力的企业之一。其总部位于中国北京，现有员工3000多名，已在18个城市设立了分子公司和代表处，为客户构建了全国性的服务网络。
公司自成立以来，一直专注于金融信息化服务，秉持“专注金融 用心至诚”的企业理念，以咨询为先导，产品为依托，服务为核心，迅速成长为业务范围涉及全国各主要银行、保险、证券等领域，业务类型涵盖咨询服务、软件产品及实施服务、应用软件开发、运营外包服务、系统集成及增值服务等多个层面。形成既能为客户规划制胜的战略，又具备全面的整合、落地和实施能力，并最大限度地帮助客户提高整体竞争优势。
宇信易诚始终致力于为金融机构提供安全、灵活、符合行业特点的软件产品及解决方案，目前已经拥有一整套综合IT服务及产品体系，在银行综合业务处理、核心系统、客户关系管理、网上银行、呼叫中心、风险/绩效管理等领域，形成了成熟的应用解决方案，并拥有绝对的市场优势。在IDC《中国：电子银行市场2008-2012预测与分析》报告网络银行解决方案供应商排名中，宇信易诚排名第一，该解决方案被普遍应用于国内主要银行的客户服务软件系统；电话银行/呼叫中心解决方案、银行客户关系管理解决方案、银行商业智能/决策支持管理解决方案、银行企业资源管理解决方案的市场占有率也在全国名列前茅。
多年服务于金融行业的经验，让宇信易诚积累了丰厚的专业知识和技术人才资源，并与IBM、HP、ORACEL等多家国际著名公司结为战略合作伙伴。在研发和创新层面，宇信易诚与国内一流学府——清华大学合作成立了金融信息技术研究院，并在北京，广州分别建立了研发中心。
在未来的发展中，宇信易诚将继续以打造“中国金融行业信息技术服务第一品牌”为战略目标，坚持服务金融客户的行业定位，锐意进取，持续创新，最终以一流的解决方案和优质服务，推动中国金融信息化的发展。