天津招聘

1、协助签约维护航司及供应商的关系，建立和完善公司空运价格体系，定期更新运价表；
2、收集市场信息，进行空运产品开发，持续开发市场上有竞争力的空运产品；
3、协助维护空运合约的更新与使用，包括仓位和价格问题；
4、协调与航司的关系，协调解决运输过程中的各种问题，能独立处理各种突发、异常事件；
5、及时处理销售同事空运价格咨询，完成航司货量要求，为公司业务发展提供支持，
6、协助客户与公司其他部门间的沟通，确保其有效顺畅，及时处理客户投诉与建议，超出权限部分及时向上级汇报，为客户提供最优质的服务。
职位要求：
1、大专及以上学历；英语CET-4以上，能读写英语；
2、国际航空运输业3年及以上经验，对货代同行市场了解；
3、执行力强，具有分析问题解决问题的能力，有良好的市场判断和产品开发能力；
4、热爱国际物流行业，熟悉国际航空运输流程，有航司资源及非洲，南美，北美，南亚渠道经验优先；
5、能承受压力，具备良好的沟通技巧和协调能力；良好的职业操守，能吃苦耐劳，做事持之以恒；
6、有较强的需求判断，业务引导，业务分析能力，并对市场变化有一定的预测能力。

    1998年至今的23年的历史沉淀，是厚重并兼具活力创新、积极进取的精神不断激励着greenroad在中国、乃至世界范围内的稳步成长！
    GREENROAD(格林福德)是中国领先的供应链管理公司之一，并且一直是中国区域内重要的综合供应链解决方案服务商，尤其在国际工程项目物流管理有着非凡的经验及建树；业绩赢得了较高的声誉及口碑； 并逐渐被世界西非、东非、南亚、黑海及中东、拉美逐渐熟知了解并广泛认可肯定！
    通过多年的业务规划和地域拓展，业务重点涵盖广泛的市场领域，包括机场、公路、桥梁、风电、水电、火电、核电、光伏太阳能等领域有着丰富的项目物流管理经验；同时在沥青以及衍生石化产品供应、沥青石化物流、高科技，汽车和轮胎，工业，零售和消费品业，航空，石油和天然气等方面均有着较高的影响力。greenroad一直致力于通过不断重视卓越操作并且提高供应链的可视度和可控性，从而有效地帮助客户提高效率，减少中转环节和运抵时间。作为一家全球领先的物流公司，greenroad将持续为各大跨国公司及大中型国内企业设计，执行并优化物流管理方案。
    greenroad目前拥有近300多名国、内外员工，分布在世界各地近30多个国家。
    员工主要福利包括：1、每月提供交通补助和餐费补助；2、实习生转正后根据个人工作能力及表现工资提升20%或以上；中、高层管理人员有着稳定的职业发展空间及价值提升机会；3、试用期通过后提薪；4、每年一次调薪机会；5、享有公平开放的晋升机制；6、每年享有国家规定的假期；7、专业的国际货运培训体系和管理人才培养计划；8、赴中国区域以及各海外分公司培训和工作的机会；9、年度晚会和丰富的员工活动；10、完善的海外员工保险、五险一金政策支持；