天津招聘

1）承担猎头职位项目，快速搜寻合适的候选人，电话筛选面试推荐直至成功。

2) 对接客户公司，并开发潜在客户。

3) 与专注领域的候选人建立长期关系，积累优质人才资源，提高复用率。收集目标公司信息，做好

Mapping 提高简历通过率和面试通过率。不断在专注领域做深做强，成为该领域的猎头专家。

4) 始终处于认知提升和刷新状态，不局限于自我的思维，日常工作中学习他人长处，乐于分享； 有同理心，善于沟通、协调及整合各种形态的关系和资源；积极向公司提合理化建议，助力个人 和团队工作成效。



任职要求：

申请人可以是以下两种背景之一：

(一) 有猎头工作经验 要求：1. 日常工作习惯良好，猎头 基本动作规范。2. 有 Mapping 经验者优先。 3. 有奢侈品零售行业猎头经验优先。

(二) 没有猎头经验 要求：1. 本科以上学历，专业不限，立志从事猎头工作者优先。 2. 具有以下胜任力素质潜质者： a.自驱力 b.责任心 c.抗挫败 d.逻辑好 e.倾听沟通 3. 有销售工作经验者优先。
职能类别：
猎头/人才中介
关键字：
猎头mapping招聘

乔领（天津）管理咨询有限公司诚聘